武汉招聘

1、协助部门经理对公司人力资源工作的规划和建立，推行公司各类规章制度的实施，执行薪酬、绩效、考勤、劳动纪律、员工关系等人事程序和规章制度；

2、负责分公司间接人员的招聘、培训工作；

2、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续，负责人事档案的整理和用工合同的草签，办理用工、退工手续；

3、负责建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员流动统计(包括离职、入职、晋升、调动和降职等；

4、做好员工考勤及间接员工绩效统计工作

5、负责公司离职管理，分析离职面谈记录和离职数据；

6、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理；

7、参与公司企业文化建设工作，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围；

8、负责公司员工关系的协调，处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷；

9、完成上级领导交办的其他事务。

上海荣南科技有限公司主营产品为整车密封条、天窗密封条、整车密封件、防夹条和双色注塑件。目前在中国设有3个制造工厂，并在北美和欧洲设有本地服务支持中心，为全球客户提供橡塑密封产品解决方案。
公司严谨运行IATF16949质量管理体系、ISO14001环境质量管理体系，以专业的技术，卓越的品质，满意的服务，成为全球一流的汽车零部件制造商和供应商。
集团旗下所有正式运营工厂都已进入国家高新技术企业行列，在获得这一殊荣的过程中，荣南科技始终坚持技术创新。除了拥有一批专业科研人员，荣南科技还先后与上海交通大学成立工程中心，与东华大学、南京航天航空大学等多所国内著名高校进行“产学研”深入合作。
目前荣南科技已拥有自主知识产权58项，多项科研成果入选省级重点新产品新技术目录项目，并先后获得“高新技术企业”、“江苏省民营科技企业”、“江苏省企业技术中心”、“江苏省科技小巨人”、“江苏省研究生工作站”等荣誉称号，技术创新成果颇丰。