武汉招聘

1.战略规划：根据公司及事业部规划，结合市场动向，拟定Amazon平台发展战略及落地路径；

2.沟通协调：协调内外部资源，统建各环节操作流程，确保项目顺利进行，以达到年度业绩指标；

3.团队管理：根据年度销售战略，规划销售团队规模、组建及监督战略实施；

4.团队建设：指导推进内部团队建设，加强骨干培养，组建学习平台，提升团队凝聚力和战斗力。

任职资格:

1.本科及以上学历,电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业；

2.英语六级以上并可以作为工作语言；

3.6年以上Amazon平台操作经验,5年以上团队管理的工作经验,管理幅度50人以上；

4.有丰富的平台运营经验及团队打造经验。可以根据公司要求，拟定Amazon平台年度销售战略与布局实施。

福利说明：

1.福利总包：基本工资+绩效奖金+年终奖金+加班补贴+其他福利；

2.年年加薪：转正员工根据工作表现每年享有至少1~2次调薪机会；

3.专业培训：业内一流专业师资队伍，为员工提供全方位的专业培训；

4.职业规划：业内一流平台，为员工提供高速成长机会和职业规划；

5.健康关爱：为员工提供一年一次全员全方位的健康体检；

6.团队建设：每年1~2次户外出游或拓展训练；

7.日常饮品：无限量提供四季饮料（花茶、大麦茶、咖啡等），不定期水果零食，任君选用；

8.年终奖金：公司为个人绩效安排年终奖金，绩高者将有十倍之巨；

9.缤纷节日：生日会、年会、女神节、端午节、中秋节……各种节日礼品福利大放送。

温馨提示：

1.工作地点在深圳或武汉。

武汉仕耀科技有限公司，成立于2018年10月，注册于中国武汉；上海南棠实业有限公司，成立于2013年7月，我们是一家专注于跨境贸易，以及零售批发业务的中国工贸一体化的本土公司。
通过这几年的发展，公司已经在中国上海、美国、英国拥有5000平方米的仓库，业务辐射范围包括美洲、欧洲、澳洲以及东南亚。目前公司全球雇员200多名，拥有强大的生产及销售精英团队，年销售额4亿人民币。从2016年起，公司将进一步聚焦战略目标，将跨国B2C电子商务作为公司的全球战略，结合自身品牌运作和研发能力进一步强化行业优势地位。