武汉招聘

职责描述：

1. 负责基本的教学质量监控，包括试听课、正式课、教师投诉违纪情况核实处理，找到课程问题，提升教学质量与课程满意度；

2. 进行数据分析处理，对现有教学现状做出精确分析，并能够针对不同的课程类型，提出优化教学方式的方案；

3. 对师资进行精细化的数据运营，并对培训端的精细化分类提供数据与方案支持；

4. 参与并改进课程投诉与退费问题调查工作，分析具体原因，配合教学管理监督改进情况；

5. 教学各项数据处理、教师绩效统计及审核；

任职要求：

1、2年以上教育培训行业教学管理或质检（QC）岗位工作经验，丰富的一线教学经验

3、熟悉教育培训业务，擅长运营数据的统计及分析，较强的风险防控意识，善于发现问题，并提出可行性解决方案；

4、良好的书面及语言表达和沟通能力，诚实守信，为人正直，原则性强，责任心强；

5、熟练操作办公软件（Word/Excel/PPT等)，擅长运用Excel进行运营数据统计及分析，会制作精美PPT；

6、热爱教育事业，良好的团队合作精神，优秀的学习和适应能力。

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