武汉招聘

岗位职责：

1、负责实施平台及整车的机舱及下装布置、人机布置、总布置图绘制、接口定义及管控、造型可研、3D数模集成、骡子车技术方案等工作；  

2、组织及牵头开展造型可研及工程可研中涉及平台及整车总体设计部分的相关工作； 

3、组织及参与专业内技术评审，提出改善建议；负责编制或校对专业内相关技术文件； 

4、负责处理平台及整车总体设计过程中的重要技术问题；  

5、参与制定平台及整车总体设计专业能力建设发展规划，并协助推进及实施；  

6、负责编制及完善平台及整车总体设计的相关技术规范、技术标准、工作流程、组织记忆、作业指导书等文件；  

7、组织开展专业能力培训、业务素质培养、日常工作指导等工作；  

8、负责实施技术创新、质量改进、技术降成本、管理提升、专项课题等工作；  

9、贯彻中心及部门管理制度，落实重要会议决议事项，完成上级交办的其它工作；  

专业背景：

1、掌握平台及整车总体设计工作流程、工作内容、工作方法；  

2、熟练掌握汽车设计、汽车理论、汽车构造等汽车行业专业知识；  

3、熟悉整车性能及功能、整车CAE仿真、造型设计、底盘设计、车身设计、电器设计、动力总成设计、新能源设计、整车装配及制造工艺、质量、成本、计划等专业的基础知识；

4、熟悉平台及整车总体设计专业发展趋势及本专业所涉及到的国家、行业法规；  

5、具有本专业领域4年及以上工作经验；  

素质要求：

1、具有较强的技术研究方案的策划、组织和推进能力；  

2、具有较强的跨专业、跨部门沟通协调和团队合作的能力；  

3、具有较强的逻辑分析、判断能力；  

4、具有较强的创新意识和创新思维策略；  

5、具有解决复杂系统问题的综合能力；  

6、具有较强的责任意识和学习能力；  

7、能对相关人员提供专业的指导和影响。  

    东风汽车公司技术中心于1983年4月1日成立，是东风公司汽车新产品的研发重要部门，主要承担东风公司自主品牌乘用车、军用越野车、新能源汽车以及相关总成研发工作；是国家发展改革委员会、财政部、税务总局和海关总署认定的***“企业技术中心”，是国家科技部认定的国家一类科研院所，国内汽车行业第一批***“海外高层次人才创新创业基地”；现有固定资产近20亿元人民币。
    技术中心分处湖北武汉（主要负责设计、研究、试制）、襄阳（主要负责试验、验证、检测）两地，现有员工2100余人，其中享有国务院政府特殊津贴专家10人，海外高层次人才12人，其中入选中央“千人计划”专家8人；高级工程师以上职称350余人(研究员级高级工程师61人)，博士29人，博士后流动站一个。
    技术中心始终坚持“改进一代、开发一代、预研一代”的产品开发方针，多次荣获国家科技进步奖和东风公司科技进步特等奖，为东风公司和中国汽车工业发展做出了重大贡献。2011年东风公司发布了“乾”D300计划，东风自主品牌汽车销量将达到300万辆，技术中心作为东风自主品牌乘用车产品研发的引领者，在集团“大自主、大协同、大发展”的战略框架下，被赋予了更重大的使命。技术中心将以加速提升乘用车、新能源汽车、动力总成和汽车电子技术研发能力，保持混合动力汽车和高机动越野车开发方面领先优势，促进技术研究、产品开发在国内处于领先地位为整体目标，为东风自主品牌事业发展提供强大的支撑。