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驱动轴系统设计

东风汽车公司技术中心

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:汽车及零配件

职位信息

  • 发布日期:2019-01-30
  • 工作地点:武汉
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:汽车设计工程师

职位描述

1. 负责乘用车驱动轴系统零件供应商QCDD评价和日常管理;

2. 负责乘用车驱动轴系统零件开发,实现项目QCDP达成;

3. 协助主任工程师制定专业开发体系建设、专业规划和能力提升工作;

4. 负责驱动轴系统售后问题分析和对策;

5. 负责驱动轴系统零件成本改善;

6. 负责参与工作的总结、创新点提炼等组织记忆工作;

7. 负责跟踪和研究行业前沿新产品、新技术。

学历:大学本科及以上

外语要求:具备良好的英语听说读写能力

工作经历 :相关专业年限满10年

专业背景 :

1.具有项目管理和协调能力;

2.理解乘用车开发流程;

素质要求:

1. 具有较强的逻辑分析、判断能力;
2. 具有较强的项目推进能力;
3. 具有跨专业、跨部门沟通协调能力;
4. 具有较强的责任意识和学习能力;

职能类别: 汽车设计工程师

公司介绍

    东风汽车公司技术中心于1983年4月1日成立,是东风公司汽车新产品的研发重要部门,主要承担东风公司自主品牌乘用车、军用越野车、新能源汽车以及相关总成研发工作;是国家发展改革委员会、财政部、税务总局和海关总署认定的***“企业技术中心”,是国家科技部认定的国家一类科研院所,国内汽车行业第一批***“海外高层次人才创新创业基地”;现有固定资产近20亿元人民币。
    技术中心分处湖北武汉(主要负责设计、研究、试制)、襄阳(主要负责试验、验证、检测)两地,现有员工2100余人,其中享有国务院政府特殊津贴专家10人,海外高层次人才12人,其中入选中央“千人计划”专家8人;高级工程师以上职称350余人(研究员级高级工程师61人),博士29人,博士后流动站一个。
    技术中心始终坚持“改进一代、开发一代、预研一代”的产品开发方针,多次荣获国家科技进步奖和东风公司科技进步特等奖,为东风公司和中国汽车工业发展做出了重大贡献。2011年东风公司发布了“乾”D300计划,东风自主品牌汽车销量将达到300万辆,技术中心作为东风自主品牌乘用车产品研发的引领者,在集团“大自主、大协同、大发展”的战略框架下,被赋予了更重大的使命。技术中心将以加速提升乘用车、新能源汽车、动力总成和汽车电子技术研发能力,保持混合动力汽车和高机动越野车开发方面领先优势,促进技术研究、产品开发在国内处于领先地位为整体目标,为东风自主品牌事业发展提供强大的支撑。