武汉招聘

任职要求：

（1）、大学本科以上，经管类、机械制造、工民建等相关专业，10年以上大型制造公司生产管理工作经验，有钢结构制造公司管理工作经验者优先；
（2）、熟悉生产管理、计划管理、预算、成本、质量、安全、合同管理等相关知识；
（3）、具有领导500人以上团队，发挥员工潜能，营造企业文化的能力；
（4）、具有极强的团队管理、领导才能以及较强的组织、沟通、协调、应变能力；
（5）、诚恳踏实、为人正直、恪守职业道德，有较好的包容心并能承受较大的工作压力；能以职业化的态度、敬业的精神和专业特长，坚忍不拔、勇于创新，带领团队，共创业绩。

工作职责：

（1）、协助总经理制定制造公司中长期规划和年度经营计划及实施；
（2）、协助总经理完成事业部下达的各项生产任务，并领导督促保质、保量、按期完成任务；
（3）、协助总经理贯彻事业部下达的质量方针，领导制造公司不断完善品质管理，完成质量目标；
（4）、协助总经理贯彻上级部门的成本目标，领导公司持续改善成本管理，不断降低生产成本；
（5）、协助总经理贯彻上级部门管理目标，不断推进精益生产，提升生产管理水平；
（6）、协助总经理对重大安全、质量事故进行分析和处理
（7）、参与制造公司组织机构、人事管理和分配工作。

长江精工钢结构（集团）股份有限公司（证券代码：600496.SH）成立于1999 年，是一家集国际、国内大型钢结构建筑的设计、研发、建造于一体的大型上市集团公司，连续六年蝉联行业***。公司布局全国九大生产基地，拓展国际六大中心市场，项目遍及全球50余个国家和地区。当下，精工钢构集团正向创新的EPC业务模式及装配式集成建筑业务转型发展，再次进入跨越发展的新里程。
精工20年，贯彻“绿色、创新、共享”的可持续性发展战略，一次次把不可能变成可能，塑造了一个又一个行业传奇。从“鸟巢”到“凤凰”，从南方到北方，从内地到边疆，从国内到海外。匠心廿载，铸就卓尔不凡。在全球，精工钢构一共打造了各类大型场馆145余座，高层超高层建筑数百座，大型机场航站楼及火车站近110余座！中国当代十大建筑、新世界七大奇迹，精工品牌独占六席！

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