武汉招聘

区域经理职责
一、宜昌当地目前3家商场的管理；
1）不折不扣地完成上级制定的销售目标；
2）在营运经理的工作部署下，制定本区域的季度计划和月度计划，将其分解部署给各店长，并带领下属工作和定期评估；
3）勇于探索和创新，善于将自己和下属的工作经验加以归纳和提升，向上级提供宝贵建议。
二、组织建设
1）根据经营需要，建立并不断充实和调整本区域的销售队伍；
2）努力提高本区域核心店铺的组织结构运转效率，并指导下属提高各客户的组织结构运作水平；
3）在公司原则的基础上，制定公平合理的人员评估与激励制度，不断激励下属完成给定的目标，努力提高本区域的凝聚力；
4）根据公司提供的培训资料，实地培训下属人员以提高其销售技巧；
5）在上级的培训和指导下，不断提高自己的销售技巧和工作能力。
三、 区域经理工作评估标准
1所辖区域销量与分销水平
2所辖区域组织结构运作水平

乐登户外集团位于中国三大鞋业生产基地之一的品牌之都福建晋江。占地面积18000平方米，拥有标准厂房40000平方米；是以研发、设计、生产、销售为一体的综合性户外用品企业，产品有自驾游、登山装备：服装、鞋帽、手套、眼镜、背包、睡袋、帐篷、防潮垫、炊具等，现旗下运营有“圣弗莱”、“骆驼”等知名户外品牌。作为在国内首家突破单一品种，成功实现产品系列化，多元化经营及最早以品牌化理念运营户外品牌的企业，通过多年的不懈努力，乐登户外现已发展成为国内户外行业的领跑者。
圣弗莱（sevlae）基于都市户外的品牌理念，秉承了法国浪漫时尚以及崇尚享受生活的文化特点，结合目前中国精英阶层的日常户外活动着装方式，推出了都市户外的品牌风格定位，为那些追求自然舒适的都市人提供一类具有贵族时尚气息的户外鞋服。
武汉霸翔商贸有限公司是乐登国际圣弗莱品牌在湖北地区设立的分公司，公司在武汉各大商场均有直营店。
乐登户外集团坚持“以人为本”的经营理念，快速调整，快速发展，优化市场结构，打造一流团队，真正创造“三赢”的共赢模式，让每位战略伙伴及公司同仁都能够同品牌共进退、共发展，成为真正意义上的事业合作伙伴！