武汉招聘

（一）岗位职责：
1、负责公司内外部的人员招聘、招聘计划的制定
2、招聘渠道的开发拓展及维护，尤其是善长校园招聘。
3、 安排部门员工的工作内容，及合作企业的对接和联系工作。
（二）岗位职责：
1、进行公司外部招聘、包括人员的初试、筛选、复试，校园宣讲等工作。
2、维护现有的招聘渠道并开发拓展新的招聘渠道，尤其是善长校园招聘和校园宣传。
3、 负责现场面试以及人员的派遣输送协调工作。
4、人才储备数据库的建立及临时相关工作事宜。
5、定期对派遣公司的关系维护，进行电话回访、员工关系等。
（三）任职资格：
1、23岁以上，大专以上学历，人力资源相关专业优先，二年以上人力资源相关工作经验；有在人力资源公司经验的优先。
2、根据企业招聘需求制定招聘方案并展开招聘，能独立集体面试并有一定的面试、鉴别能力；
3、熟悉各种招聘渠道的运用，有主动完成招聘任务的意识和方法；
4、良好的沟通能力和协调组织能力，责任心强，有培训经验优先。
5、工作积极主动，有亲和力，服从主管管理，并能独立处理相关工作内容。

    大楚人才于2004年11月成立，注册资金101万元，是华中地区领先的人力资源外包服务供应商之一，总部坐落在美丽的江城—-武汉市。
    公司致力于专业的人力资源整体解决方案。到目前为止，已在宜昌、襄阳、随州等地设有分支机构，在湖北二及城市建立起10多个服务合作网络，在人力资源服务领域享有广泛盛誉。公司下设：猎头部、教育培训部、人事外包部（劳务派遣）、网络部等部门。
   大楚人才始终秉承“诚信、专业、高效”的服务理念，以客户需求为导向，以共赢为目标，汇集业内精英，为客户系统提供全方位、多层次、高效率的人力资源服务。已成为湖北众多企业客户和职业类院校的第一合作伙伴。在过去的8年中，我们的解决方案已帮助客户高效地管理内部业务，令其专注于核心业务的发展，全力协助达成业务目标，同时降低业务风险。

     公司的发展离不开优秀人才的加盟，我们真诚期待您的加入。

    详询外包网站 http://www.hro.org.cn 和招聘门户网站 http://www.566job.com