武汉招聘

1、负责配合设计总监调查国内外春夏服装市场的趋势走向及了解公司服装产品销售动态，及时组织设计人员进行应市产品得开发;
2、负责定期出服装设计图并负责汇总设计师和设计助理每季度的设计方案，配合设计总监制定公司每季度总体设计方案，并在每季度销售结束后，呈报设计方案总结报告;
3、负责考察服装材料市场，了解各种服装材料的市场价格，协助采购人员选定服装材料;
4、负责绘制服装效果图，并与制版师、样衣工进行沟通，调整效果图，以达到最佳个性服装设计方案;
5、熟悉品牌女装设计路线及掌握整个设计流程。
6、负责参与审图审款及生产下单样衣的审核工作;

任职要求：
1、28-40岁，专科以上服装设计或相关专业以上学历;
2、从事女装设计工作5年以上，并从事担任设计师以上职务两年以上;
3、对面、辅料有自己独特的见解，并能将面料与款型较好的结合;
4、对品牌运作有较强的把握能力及创新能力。有鲜明特点的设计风格，其设计出的服装有较强的市场效益,熟练操作办公软件;
5、具有较高的职业素养和敬业精神以及良好的沟通、协调、组织和团队领导的能力;
6、具有高度的工作热情和责任感，要有带领团队经验 。

武汉瑞萱服饰有限公司，是一家集服装设计、生产、销售为一体的具有先进经营理念的企业。公司成立于1999年6月，前期主要经营服装类批发，其前身为琳瑞制衣。2006年4月结合市场变化成功转型。公司现占地面积5000平方米，其中成品仓库600平方米，共有员工近400人，年产值达到8000万，销售区域占全国市场17个省市自治区，四川、云南、福建、贵州、广东、浙江、河北、辽宁、黑龙江、山东、安徽、湖南、陕西、新疆、江西、湖北、河南等，自营专柜36家。
瑞萱服饰本着以人为本的原则，引进了各类优秀专业人才，实行科学的管理，加大产品开发力度，注重市场营销，塑造品牌形象，不断追求建立以团结、活力、激励、务实、互动、双赢的企业文化。
公司在重质量、讲工艺的前提下，采用适中的价格定位，紧随不断变化的时尚潮流，努力丰富瑞萱服饰的品牌，提升产品形象。让我们共同打造中国时尚女装第一品牌。成为员工最有归属感、幸福指数最高的企业。