储备干部(销售管理)
平安普惠信息服务有限公司咸宁银泉分公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:国企
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2017-08-05
- 工作地点:武汉
- 招聘人数:5人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3-6千/月
- 职位类别:储备干部 储备经理人
职位描述
职位描述:
职位描述:
招聘要求:
1、年龄:22-35周岁
2、学历:大专(含)以上学历。
3、要求:有一定销售经验,有销售经验者优先,德才兼备者优先。
勇于挑战高薪,工作认真负责,有闯劲,不服输,具有杰出的人际交往能力及解决问题的能力;能承受压力,有强烈的责任感和使命感;具有团队合作精神,这也是必要的素质体现和岗位的要求。
稳重乐观、具备良好的职业操守和强烈的事业心、责任心,无不良记录。
综合要求:良好的倾听、沟通、陈述技巧;热情开朗,思维敏捷,耐心,细心;热爱销售工作,乐观向上,能够承受一定工作压力;工作认真负责,积极主动,团队协作意识强 。
4、有电销经验者、健身房经验者、房产销售、汽车销售,金融行业等;优先录用
薪资
1、底薪(无责任)+浮动薪金+过节费+高额提成=高收入(年薪10万元以上);
2、新员工入职带薪培训(入职就买五险一金)
3、3个月内:平均5000
转正之后:基本8000左右,优秀员工月工资过万
绩优员工:最高一个月内2万以上的月收入,薪资收入榜均有张贴在公司前台,真实可信
4、更有实物奖励:如现金、或者实物.
福利
1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金;
2、员工享受社保(工伤、养老、医疗、失业、生育)及住房公积金;
3、商业保险----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险;
4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;
5、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会;
6、广阔的晋升机会,完善的培训体系,一年内可提升为主管(世界500强晋升机会);
(信贷专员—信贷主任—门店副经理—门店经理-区域经理)
7、其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺(每人都会有购物卡)等福利。
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职位描述:
招聘要求:
1、年龄:22-35周岁
2、学历:大专(含)以上学历。
3、要求:有一定销售经验,有销售经验者优先,德才兼备者优先。
勇于挑战高薪,工作认真负责,有闯劲,不服输,具有杰出的人际交往能力及解决问题的能力;能承受压力,有强烈的责任感和使命感;具有团队合作精神,这也是必要的素质体现和岗位的要求。
稳重乐观、具备良好的职业操守和强烈的事业心、责任心,无不良记录。
综合要求:良好的倾听、沟通、陈述技巧;热情开朗,思维敏捷,耐心,细心;热爱销售工作,乐观向上,能够承受一定工作压力;工作认真负责,积极主动,团队协作意识强 。
4、有电销经验者、健身房经验者、房产销售、汽车销售,金融行业等;优先录用
薪资
1、底薪(无责任)+浮动薪金+过节费+高额提成=高收入(年薪10万元以上);
2、新员工入职带薪培训(入职就买五险一金)
3、3个月内:平均5000
转正之后:基本8000左右,优秀员工月工资过万
绩优员工:最高一个月内2万以上的月收入,薪资收入榜均有张贴在公司前台,真实可信
4、更有实物奖励:如现金、或者实物.
福利
1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金;
2、员工享受社保(工伤、养老、医疗、失业、生育)及住房公积金;
3、商业保险----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险;
4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;
5、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会;
6、广阔的晋升机会,完善的培训体系,一年内可提升为主管(世界500强晋升机会);
(信贷专员—信贷主任—门店副经理—门店经理-区域经理)
7、其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺(每人都会有购物卡)等福利。
职能类别: 储备干部 储备经理人
关键字: 销售代表 信贷销售 金融销售 市场营销 管培生 销售 应届生
公司介绍
【咸宁,平安普惠要来了】名客户经理2名(名额有限)职位要求:1.22周岁及以上,男女不限,学历大专以上(应届毕业生也可,);2.态度端正;3.较强的沟通能力;4.勤奋刻苦;5.良好的团队合作意识;薪资福利:1,底薪+高额的业绩提成;无责任底薪加提成加奖金,正常做月平均收入在到6000-10000之间。努力做上不封顶!2,公司缴纳六险两金;(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和商业保险;“两金”指的是住房公积金和企业年金)3,享受国家法定节假日;4,有良好的晋升平台,转正之后可以参与管理岗位的竞聘。5,提供免费、完善的学习体系。
联系方式
- 公司地址:上班地址:银泉大道劲风才智领域A座901—905