水电工程师
湖北大汉隆城投资开发集团有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-07-24
- 工作地点:黄冈
- 招聘人数:2人
- 工作经验:3-4年经验
- 职位月薪:0.6-1.2万/月
- 职位类别:水利/水电工程师 给排水/暖通工程
职位描述
职位描述:
1、严格按设计图纸、施工组织设计、施工操作规程及公司的规章制度办事;
2、协助工程部审定开发项目的本专业方案设计、初步设计和施工图设计,并对存在的问题提出修改意见;
3、协调处理现场水电工程在施工过程中的各种施工问题及突发事件;
4、协助工程部经理协调现场各方关系;
5、参加工程例会,协调解决施工、监理单位提出的各种问题;
6、与其他专业工程师及时沟通,做好各专业之间的配合;
7、与设计部门及公司相关部门及时联系沟通,解决水电工程有关图纸变更、洽商、签证等问题;
8、认真审阅本专业的施工图纸,提出合理化建议,控制工程成本;
9、及时审核施工单位上服的本专业甲供材料需求计划,跟踪催促甲供材料、设备的进场;
10、对水电专业施工方案等技术文件进行初审,并检查实施情况,监督审查本专业工程竣工工作;
任职要求:
1、年龄40岁以下;
2、电气工程、机电、给排水、暖通相关专业;
3、5年以上相关工作经验;
4、熟悉国家有关水暖、电气工程管理法律法规,熟练掌握建筑水暖、电气专业施工标准、验收规范及程序,熟练使用办公软件,具有良好的组织协调能力、分析和解决问题的能力,现场施工管理能力强,能吃苦耐劳,有责任心;
5、持有工程师以上职称或二级建造师(机电工程)以上资质优先考虑,特别优秀者可适当放宽年龄限制。
福利待遇:
1、周末双休、包吃包住;
2、五险一金、绩效奖金、年终奖金;
3、免费班车、员工旅游、体检;
4、各大节假日福利;
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1、严格按设计图纸、施工组织设计、施工操作规程及公司的规章制度办事;
2、协助工程部审定开发项目的本专业方案设计、初步设计和施工图设计,并对存在的问题提出修改意见;
3、协调处理现场水电工程在施工过程中的各种施工问题及突发事件;
4、协助工程部经理协调现场各方关系;
5、参加工程例会,协调解决施工、监理单位提出的各种问题;
6、与其他专业工程师及时沟通,做好各专业之间的配合;
7、与设计部门及公司相关部门及时联系沟通,解决水电工程有关图纸变更、洽商、签证等问题;
8、认真审阅本专业的施工图纸,提出合理化建议,控制工程成本;
9、及时审核施工单位上服的本专业甲供材料需求计划,跟踪催促甲供材料、设备的进场;
10、对水电专业施工方案等技术文件进行初审,并检查实施情况,监督审查本专业工程竣工工作;
任职要求:
1、年龄40岁以下;
2、电气工程、机电、给排水、暖通相关专业;
3、5年以上相关工作经验;
4、熟悉国家有关水暖、电气工程管理法律法规,熟练掌握建筑水暖、电气专业施工标准、验收规范及程序,熟练使用办公软件,具有良好的组织协调能力、分析和解决问题的能力,现场施工管理能力强,能吃苦耐劳,有责任心;
5、持有工程师以上职称或二级建造师(机电工程)以上资质优先考虑,特别优秀者可适当放宽年龄限制。
福利待遇:
1、周末双休、包吃包住;
2、五险一金、绩效奖金、年终奖金;
3、免费班车、员工旅游、体检;
4、各大节假日福利;
职能类别: 水利/水电工程师 给排水/暖通工程
关键字: 水电工程师
公司介绍
湖北大汉隆城投资开发集团有限公司,是中国服务业500强、中国房地产策划代理百强企业、湖北省知名投资企业。总部设立于湖北武汉,采用独立项目公司运营模式,目前已在湖北、湖南、河南、山东、山西、福建等地设立有上十家实体分公司,组织架构呈全国化分布。业务涵盖城市运营、商贸流通项目投资开发、精品住宅开发、旅游养老开发、招商运营、房地产营销代理、品牌推广等众多领域,并在业务纵向扩张的过程中形成了完善的产业链。
公司实行总部、区域公司、项目公司三级管控模式,总部机构设有总载办、专家委员会、业务职能中心、管理服务中心,为企业管控、投资决策、风险控制等方面提供有力保障。现有员工1300余人,拥有一支土地运营、商业管理、商业运营、建筑规划、工程管理、区域城市经济研究等领域的专业团队,并聘请法律、金融、经济学等各方专家顾问30余名。
秉承“责任、价值、创造、分享”的企业理念,以总裁陈明星先生为先导的企业团队凭借前瞻性的战略投资力、敏锐的市场洞察力、精益求精的生产执行力、成熟的运营管控平台,企业集团目前在湖北、湖南、山西等地有汽车公园、商贸物流、旅游养老、MiniMall以及精品住宅开发等多个项目同时运作。土地储备共约3221.6亩,开发面积共约199.1万平方米,年营业额超过22亿元、年创税费3亿元以上,直接创造超过3万个的就业岗位。
加入大汉隆城,您可以享受到:
基本工资+绩效+奖金+社保五险+公积金+三节福利+带薪年休假;
良好的个人发展与晋升空间,阳光化的晋升路径,全国化的发展平台;
后勤部门每周工作5天制,销售部门月休4天。
公司实行总部、区域公司、项目公司三级管控模式,总部机构设有总载办、专家委员会、业务职能中心、管理服务中心,为企业管控、投资决策、风险控制等方面提供有力保障。现有员工1300余人,拥有一支土地运营、商业管理、商业运营、建筑规划、工程管理、区域城市经济研究等领域的专业团队,并聘请法律、金融、经济学等各方专家顾问30余名。
秉承“责任、价值、创造、分享”的企业理念,以总裁陈明星先生为先导的企业团队凭借前瞻性的战略投资力、敏锐的市场洞察力、精益求精的生产执行力、成熟的运营管控平台,企业集团目前在湖北、湖南、山西等地有汽车公园、商贸物流、旅游养老、MiniMall以及精品住宅开发等多个项目同时运作。土地储备共约3221.6亩,开发面积共约199.1万平方米,年营业额超过22亿元、年创税费3亿元以上,直接创造超过3万个的就业岗位。
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良好的个人发展与晋升空间,阳光化的晋升路径,全国化的发展平台;
后勤部门每周工作5天制,销售部门月休4天。
联系方式
- Email:dahanlongcheng@163.com
- 公司地址:拦江路鹦鹉花园门面云丹山避暑度假小镇