武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1、销售管理职位，负责公司亲子游泳课程的销售，制定、参与并协助高层领导执行相关的政策和制度；
2、部门日常工作管理，制定员工绩效考核方案，激励并指导员工目标完成，组织公司销售员工的定期培训；
3、负责组织销售运作，包括计划、组织、进度与控制；
4、协助店长制定销售考核目标、销售模式、销售战略、费用预算和奖励方案；
5、建立并管理销售队伍，完成销售指标，并收取应收帐款；
6、从市场和客户需求的角度，对课程以及销售方向提供指导性建议。
任职要求：
1、大专及以上学历，教育学，销售专业优先；
2、3年以上早教销售行业工作经验，有早教销售工作经历者优先 ；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

薪资与福利待遇：
无责底薪+提成+奖金
交通补贴+通讯补助+午餐费+福利
包住宿，周内双休，年度旅游，团队建设活动，带薪年假，绩效奖金，等等等等。 举报 分享

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