武汉招聘

职位描述：
任职资格：
1、（男女不限）年龄在18-30岁。接受应届毕业生
2、熟悉办公室工作流程，具备基本写作能力
工作内容：
1、招聘、做工资表、协助绩效考核；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，配合其他业务部门工作；
3、执行招聘工作流程，协调、员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
4、协同开展员工培训，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
工资待遇:
试用期:试用期底薪2500+双休+绩效（100-300）
转正：底薪3500月+双休+绩效+五险，签订正式的劳动合同
福利待遇：
1.严格执行国家劳动法，入职即签订劳动合同
2.转正即购买五险，
3.国家法定节假日带薪休假。多项带薪休假
4.入职岗前培训，入职后享有多项带薪培训机会
5.公司不定期的组织员工聚餐.K歌.外出郊游
工作时间：8：30-17：30 双休 举报 分享

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