武汉招聘

职位描述：
大学生实习岗位！

岗位职责：
1、根据现有编制及业务，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况；
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道；
5、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作；
6、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
8、根据特殊需要组织大型招聘面试工作；
9、负责公司员工劳动关系的维护和处理。 举报 分享

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