橱柜衣柜设计师
科德贝尔衣柜
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:家具/家电/玩具/礼品
职位信息
- 发布日期:2020-12-23
- 工作地点:武汉-洪山区
- 招聘人数:3人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.5万/月
- 职位类别:家具设计/家居设计
职位描述
- 负责客户家上门量房、出方案和设计效果图、现场沟通、谈单、配合销售人员签单。
- 根据客户的要求及房屋的空间结构进行合理的空间布局以及色彩搭配设计。
预约客户到店看方案,并向客户进行专业的方案介绍,与客户确认方案。
预约客户,并按时带图上门复尺,及时为客户下单生产。
跟进订单的安装,及时解决安装过程中发生的问题。
配合团队完成店长布置的各项工作任务。
任职要求:
男女不限,大专以上学历,室内设计,环境艺术类相关专业,
2年及以上定制家具设计行业经验;
具备良好的沟通表达能力,按客户要求量房并出方案图,给出合理的建议;
熟练使用CAD、三维家或圆方等相关设计软件,并对自己所量尺寸及设计方案负责;
具备良好的团队合作精神和抗压能力。
招聘热线:18162618032
公司介绍
科德贝尔衣柜为武汉德贝尔家俱有限公司旗下品牌,品牌源自欧洲,始创于德?贝尔家居集团。在行业内大力推广“全屋家私定制”概念,是一家集产品研发、设计、生产、销售、服务于一体的大型现代化整体家居定制企业。目前科德贝尔衣柜在武汉有7家直营店,全国加盟商已达百余家,现拥有武汉、黄冈2个大型生产基地。
企业发展历程:
2004年—战略升级
战略转战国内市场,引进欧洲设计理念,结合中国人的生活习惯,在行业内推行“全屋家私定制”概念,打造集产品研发、设计、生产、销售、服务于一体的大型现代化整体家居定制企业。
2007年—生产升级
斥重金在武汉打造科德贝尔衣柜、橱柜专产基地,引进全套德国豪迈设备,实现自动化生产。
2010年—品牌发展
荣获“中国家居十大品牌”“中国著名品牌”称号。
2013年—生产再升级
第二生产基地立项,引进德国全自动生产线,毅然迈入中国衣柜行业前列。
2015年—品牌合作升级
与福汉木业、鹰冠、海蒂诗、FGV等国际知名品牌建立战略合作关系。
2017年—形象升级
随着“互联网+”大数据时代的来临,品牌总部布局O2O产业链,线下体验店全新升级,线上服务全套优化,品牌13周年完成华丽蜕变。
科德贝尔是一个大平台,公司倡导共创、共享、共未来,是一个为所有合作者实现共赢的平台。现在,我们热切而诚挚地期待您加入科德贝尔大家庭,成为一名科德贝尔人!
公司地址:武昌区和平大道三角路福星惠誉水岸国际K6-1栋
公司官网:http://www.kdebell.com/
【福利待遇】
1、培训:岗前培训、专业培训、管理培训、沙龙分享、经典案例分享。
2、薪酬绩效:完善的薪酬体系及绩效、奖金等激励机制,保障高薪收入。通讯补贴、油费补贴、工龄工资、全勤奖。
3、晋升:晋升体系完善,发展路径明确。
4、五险:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重大疾病及补充医疗。
5、团队活动:团队旅游、拓展、节日活动等。
6、节日福利:定制生日礼物,端午、中秋等节日公司发放福利品。
7、股权激励:在各岗位表现优异者,将享受股权激励,成为公司合伙人。
企业发展历程:
2004年—战略升级
战略转战国内市场,引进欧洲设计理念,结合中国人的生活习惯,在行业内推行“全屋家私定制”概念,打造集产品研发、设计、生产、销售、服务于一体的大型现代化整体家居定制企业。
2007年—生产升级
斥重金在武汉打造科德贝尔衣柜、橱柜专产基地,引进全套德国豪迈设备,实现自动化生产。
2010年—品牌发展
荣获“中国家居十大品牌”“中国著名品牌”称号。
2013年—生产再升级
第二生产基地立项,引进德国全自动生产线,毅然迈入中国衣柜行业前列。
2015年—品牌合作升级
与福汉木业、鹰冠、海蒂诗、FGV等国际知名品牌建立战略合作关系。
2017年—形象升级
随着“互联网+”大数据时代的来临,品牌总部布局O2O产业链,线下体验店全新升级,线上服务全套优化,品牌13周年完成华丽蜕变。
科德贝尔是一个大平台,公司倡导共创、共享、共未来,是一个为所有合作者实现共赢的平台。现在,我们热切而诚挚地期待您加入科德贝尔大家庭,成为一名科德贝尔人!
公司地址:武昌区和平大道三角路福星惠誉水岸国际K6-1栋
公司官网:http://www.kdebell.com/
【福利待遇】
1、培训:岗前培训、专业培训、管理培训、沙龙分享、经典案例分享。
2、薪酬绩效:完善的薪酬体系及绩效、奖金等激励机制,保障高薪收入。通讯补贴、油费补贴、工龄工资、全勤奖。
3、晋升:晋升体系完善,发展路径明确。
4、五险:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重大疾病及补充医疗。
5、团队活动:团队旅游、拓展、节日活动等。
6、节日福利:定制生日礼物,端午、中秋等节日公司发放福利品。
7、股权激励:在各岗位表现优异者,将享受股权激励,成为公司合伙人。