武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1.贯彻执行公司政策制度，战略规划、经营计划与目标；
2.组织制定与完善本部相关制度并监督执行；
3. 负责人力资源策划；
4.部门下属人员管理（包括录用、任免、培训、考核、奖惩等）；
5. 部门工作计划、安排与督导；
6.应聘人员初次面试；
7.本部会议组织主持及会议精神落实跟踪；
8.部门费用预算、控制，部门费用报销审核；
9.年度培训计划组织制定与监督实施；
10.人力需求计划、员工福利计划审核；
11.人力成本控制，工资审核；
12.员工入离职、人事异动审核，优秀人员离职面谈及相关人员绩效面谈；
13.本部相关的外包业务洽谈；
14.参与公司重大人事决策与政策制定；
15.参与组织变革管理；
16.上级安排的其他工作。
任职要求：
1.统招985或211本科以上学历，人力资源、行政、工商等管理专业；
2.六年以上人事行业工作经验，二年以上人事行政经理工作经验；
3.懂现代人力资源管理，熟劳动法律法规，有心理学基础知识；
4.良好的计划、组织、协调、沟通与表达能力，会常用办公软件，会常用公文写作；
5.有大局观与战略意识。 举报 分享

    武汉华工紫龙科技股份股份有限公司位于中国武汉东湖新技术开发区光谷电子产业园，从事教育信息化多媒体终端产品研发、生产与销售，并涉足教育信息化内容资源整合、制作与服务业务。公司已经明确“软件硬件相结合、线上线下相结合、校内校外相结合”的发展思路，将稳步实现从教育信息化设备提供商向教育信息化整体解决方案提供商转型，提供面向K12阶段的教育信息化产品和内容。
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