武汉招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程。
2、根据公司总体目标和部门目标制定工作计划，并组织实施。
3、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定。
4、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力，管理设计部门，领导设计团队。
5、负责设计图稿的最后审定，按时向技术部提供设计图稿。熟练移动端。
任职资格
1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历；
2、有五年以上从事设计经验.三年以上中高级设计师经验，具有较好的色彩、造型感觉；
3、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解；
4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；
5、具有一定的管理能力和团队合作精神；

薪酬福利:
1、每月定期举行团队活动，如聚餐、看电影、户外活动等。
2、完善的晋升机制，半年的考核期通过晋升、转岗、调薪参与公司的考核。
3、社保：转正后即可缴纳社保，外地户口可自愿选择是否缴纳，（不缴纳可享受补贴）。  
4、入职30天后每月300元购物金商城通用。
ps:有意向者可把自己比较成功的执行案例发送到：
邮箱：1131824013@qq.com（备注：提交<应聘简历>及个人独立完成的<作品>。） 举报 分享

武汉微派电子商务有限公司
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