武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1、执行公司人力资源招聘计划；
2、负责维护原有的招聘渠道并不断开拓新的渠道，负责年度校园招聘的组织执行工作；
3、负责发布招聘信息，依据岗位需求筛选优质简历并安排面试；
4、负责依据岗位需求开发更多的面试方法，负责面试的全过程；
5、完成上级安排的其他工作。

任职要求：
1、全日制本科以上学历，人力资源管理、工商管理等管理学专业优先；
2、2年以上企业招聘经验；
3、具有很强的责任心和事业心，人际关系良好，富有亲和力，沟通表达能力突出；
4、有较高的职业敏感度及一定的判断能力，对人才的发现和引进有丰富的实践经验；
5、热情开朗，有良好的的团队合作意识，积极主动。
6、能接受出差。 举报 分享

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