武汉招聘

职位描述：
岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、参与公司招聘规划和人员编制预算；
3、负责拟定公司招聘方案；
4、监督执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；
5、负责招聘渠道的建立、开发及评估；
6、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。
7、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。
8、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。
9、根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案。


任职资格
1、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训。
2.3-4年以上HR领域工作经验，至少2年以上招聘工作经验。对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。
3.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；熟悉招聘流程及各种招聘渠道。 举报 分享

    舜鸿集团成立亍2006年3月，是以一家集时尚服饰品牌运营管理、餐饮、金融投资、互联网技术开发为一体的企业集团。旗下拥有武汉舜鸿商贸公司、武汉紫荆海商贸有限公司、武汉舜尚服饰有限公司。

    公司目前店铺数近300家，遍布全湖北及武汉各个商圈，企业员工1000多名。公司旗下主营Semir,GXG,Onemore等品牌服装销售，目前创立自有品牌BOWBOW.MAX，Loves House 零售品牌，兼有餐饮等投资项目，属于多元化的集团投资公司！
      
我们的待遇：

办公人员：高于市场水平薪资+各类补助+年度奖金；

门店人员：基本工资+各类补贴+销售提成+年终奖金+节日礼品+员工活动，选择性安排在各商圈门店工作，

以上人员均享有带薪年假、国家法定节日、法定福利待遇及公司统一组织的各类文娱活动。

    作息时间：周休1.5天 9:00-17:30 中午12:00-13:00为午休时间。