漫画编剧(职位编号:001)
武汉灵动漫画工作室
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:文字媒体/出版
职位信息
- 发布日期:2012-08-29
- 工作地点:武汉-武昌区
- 招聘人数:3
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:作家/撰稿人 编辑
职位描述
1.能把握读者的阅读兴趣,写出题材创新,同时极具市场价值的漫画故事,能塑造出广受欢迎的超人气漫画人物形象,所写故事脚本精彩纷呈,笑料不断,情节曲折,悬念十足,让人感动,文字表达流畅易懂;
2.漫画编剧应该有丰富的写作经验,成熟的写作技巧。
3.漫画编剧是很会讲故事的人,尤其懂得漫画是如何讲故事的,能用漫画特有的分格脚本格式写漫画脚本;
4.能按照灵动工作室的格式要求和流程来写作,灵动要求一个漫画脚本初期应该提交“一句话概括的故事创意(指明这个漫画故事的新颖点及卖点),300字左右的故事概述(简单说出故事的主要矛盾和戏剧性,看故事概述就让人想看这个故事),1000字以内对整个故事的详尽描述(表述出故事背景,主角的身世、目标及动机,主要人物关系及冲突),人物设定,世界观及作品主题的阐述,前10回以上故事大纲,前3回完整漫画脚本。”作品企划一旦确定开始制作之后,漫画编剧起码每月完成2回以上漫画脚本。
5.漫画编剧需要能与工作室其他成员进行良好的沟通,能按照从策划的创作指导意见进行故事情节的调整。
6.编剧的主要功底在人物塑造和情节桥段的设计上,漫画编剧一定要能设计并塑造出鲜活的能打动读者的人物形象。漫画编剧一定要能熟练运营各种故事桥段来让故事好看。
7.灵动的漫画编剧要执着于漫画故事的编写,喜欢并立志写出最成功的漫画故事。
8.剧本要求有卖点、有新意、有创意、有戏剧性、有趣的人物及人物关系、悬念迭起、精彩纷呈的情节,故事始终以塑造受读者喜欢的人物形象为中心。
9.漫画故事是戏剧性、娱乐性、知识性、教育性及商业性相结合的。灵动的漫画故事要娱乐,要搞笑,要有趣但要有积极向上的主题,能打动读者的主题,要有能激起读者共鸣的人物。
10.我们希望前几回的故事把主要人物的形象建立起来。
11.我们希望故事的大的主题不变,这个主题是作品贯穿始终的主题,并在故事中逐步得到深化提升。这个主题就是整个作品让人感动的地方。
12.我们不希望故事无新意、内容无趣、角色没有特点,主题表达不清,让人不知所云,我们也不希望是纯粹的低俗跟风,一味的迎合读者而没有自己的世界观的故事。
13.我们希望我们的故事是能映射我们的生活的,能反映出我们的人生烦恼和感悟,能表达出我们青少年想表达的东西。同时也能激励我们的生活,激励我们追求美好的东西,抛弃自己的丑陋,自己的懦弱,不断完善自我,实现更完美的自我。公司介绍
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