东湖绿道电动车驾驶员
武汉电动汽车示范运营有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2017-01-29
- 工作地点:武汉-洪山区
- 招聘人数:20人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:出租车司机 特种车司机
职位描述
职位描述:
岗位职责:
从事武汉东湖绿道内公共交通项目电动车驾驶工作。
任职资格:
1、18-50岁,持C1驾照,有一定驾驶技能;
2、身体健康、能吃苦耐劳,气质良好;
3、有较强运营服务意识、礼貌待客,能讲普通话;
备注:
1、本岗位为总公司下属项目组代招岗位,工作地点在东湖绿道;
2、酬劳按日核算,次月根据上月实际工作天数核算酬劳,正常出勤情况可在3000左右。
3、公司不提供班车及住宿,以住在武昌或上班交通便利者优先;
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岗位职责:
从事武汉东湖绿道内公共交通项目电动车驾驶工作。
任职资格:
1、18-50岁,持C1驾照,有一定驾驶技能;
2、身体健康、能吃苦耐劳,气质良好;
3、有较强运营服务意识、礼貌待客,能讲普通话;
备注:
1、本岗位为总公司下属项目组代招岗位,工作地点在东湖绿道;
2、酬劳按日核算,次月根据上月实际工作天数核算酬劳,正常出勤情况可在3000左右。
3、公司不提供班车及住宿,以住在武昌或上班交通便利者优先;
职能类别: 出租车司机 特种车司机
公司介绍
武汉电动汽车示范运营有限公司是我国首批电动汽车商业化示范运营公司,由东风电动车辆股份有限公司、武汉市出租汽车有限公司、武汉东湖新技术开发区发展总公司、武汉经开投资有限公司四家股东共同出资, 于2003年7月28日注册成立,是武汉市电动汽车发展领导小组成员之一。现下辖三家公司:武汉电动汽车运营服务管理有限公司、武汉车都新能源运营服务管理有限公司和北京分公司。
公司主要负责承担国家科技部电动汽车重大专项,开展新能源汽车技术服务和租赁业务,不断探索、研究、推广新能源汽车的商业模式,是国家863计划电动汽车重大专项的承担者,也是武汉节能与新能源汽车推广平台的核心枢纽。自成立以来,公司秉承“运营创新 整合资源 市场运作 推动产业”的运营理念,致力于电动汽车及其它新型清洁燃料汽车的宣传、展示、推广和示范运营,在政府新能源汽车项目策划参与实施、新能源汽车道路测试技术和支撑技术服务、新能源汽车车辆运营服务、新能源汽车国际技术合作等方面取得较大进展,在国内电动汽车示范城市中居于前列。
近年来,在“绿色环保、低碳出行”的理念支持下,公司通过研究新能源汽车的分时租赁商业模式和运营管理模式,目前在智能化集成运营管理系统开发、大规模示范运营服务与保障体系研究、分时租赁车辆规模与示范区域研究等领域探索出一系列新的路径。公司牵头的《武汉电动汽车大规模分时租赁与集成示范》项目已通过国家科技部可行性论证,并得到湖北省科技厅、武汉市科技局、东风汽车公司、东风电动车辆股份有限公司、中国汽车技术研究中心、国家电网公司、国电南瑞科技股份有限公司、武汉理工大学等多家单位的支持及参与。此外,公司正通过与相关政府、企业及社会单位合作积极构建电动汽车基础设施建设平台及充电配件的开发,实现新能源汽车商业化推广运作。
人才是公司开拓发展的基石,是公司的资产。十多年来,公司以“选好人、用对人、留住人”为人才理念,吸纳了一批高学历、高素质的专业化、管理型、职业化人才,从理念、机制上营造和谐、稳定、开放的正激励文化,在员工福利、工作环境、团队沟通、学习成长等方面成为亮点。此外,“使人才增值保值”已成为公司管理层的共同行为理念。
敢为人先,追求卓越。面向未来,公司将以“创新型、服务型、学习型”为目标,不断提升自身的技术服务和运营服务实力,推动新能源汽车技术服务转型和租赁业务延伸,为成为国内电动汽车示范运营推广领导者的愿景奋进!
示范运营薪酬福利:
1.富有竞争力的薪资及丰厚的奖金体系;
2.五险一金、补充商业保险;
3.丰厚的员工工会关爱基金(结婚、生育、疾病等);
4.带薪年假;
5.年度旅游;
6.员工各类文娱活动;
7.年度体检;
8.节日问候、节日礼物
9.公开透明的晋升与发展通道
这里有事业、有快乐、更有收获!我们期待您的加入!
企业官方网站:*********************/
公司主要负责承担国家科技部电动汽车重大专项,开展新能源汽车技术服务和租赁业务,不断探索、研究、推广新能源汽车的商业模式,是国家863计划电动汽车重大专项的承担者,也是武汉节能与新能源汽车推广平台的核心枢纽。自成立以来,公司秉承“运营创新 整合资源 市场运作 推动产业”的运营理念,致力于电动汽车及其它新型清洁燃料汽车的宣传、展示、推广和示范运营,在政府新能源汽车项目策划参与实施、新能源汽车道路测试技术和支撑技术服务、新能源汽车车辆运营服务、新能源汽车国际技术合作等方面取得较大进展,在国内电动汽车示范城市中居于前列。
近年来,在“绿色环保、低碳出行”的理念支持下,公司通过研究新能源汽车的分时租赁商业模式和运营管理模式,目前在智能化集成运营管理系统开发、大规模示范运营服务与保障体系研究、分时租赁车辆规模与示范区域研究等领域探索出一系列新的路径。公司牵头的《武汉电动汽车大规模分时租赁与集成示范》项目已通过国家科技部可行性论证,并得到湖北省科技厅、武汉市科技局、东风汽车公司、东风电动车辆股份有限公司、中国汽车技术研究中心、国家电网公司、国电南瑞科技股份有限公司、武汉理工大学等多家单位的支持及参与。此外,公司正通过与相关政府、企业及社会单位合作积极构建电动汽车基础设施建设平台及充电配件的开发,实现新能源汽车商业化推广运作。
人才是公司开拓发展的基石,是公司的资产。十多年来,公司以“选好人、用对人、留住人”为人才理念,吸纳了一批高学历、高素质的专业化、管理型、职业化人才,从理念、机制上营造和谐、稳定、开放的正激励文化,在员工福利、工作环境、团队沟通、学习成长等方面成为亮点。此外,“使人才增值保值”已成为公司管理层的共同行为理念。
敢为人先,追求卓越。面向未来,公司将以“创新型、服务型、学习型”为目标,不断提升自身的技术服务和运营服务实力,推动新能源汽车技术服务转型和租赁业务延伸,为成为国内电动汽车示范运营推广领导者的愿景奋进!
示范运营薪酬福利:
1.富有竞争力的薪资及丰厚的奖金体系;
2.五险一金、补充商业保险;
3.丰厚的员工工会关爱基金(结婚、生育、疾病等);
4.带薪年假;
5.年度旅游;
6.员工各类文娱活动;
7.年度体检;
8.节日问候、节日礼物
9.公开透明的晋升与发展通道
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企业官方网站:*********************/
联系方式
- 公司地址:地址:span武汉经济技术开发区