分公司人事主管
武汉新五心服务管理股份有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:餐饮业
职位信息
- 发布日期:2017-01-13
- 工作地点:武汉-新洲区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
(1) 在部长领导下负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
(2) 负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
(3) 负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
(4) 具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
(5) 具体负责员工户藉调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
(6) 负责落实劳动安全保护,参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
(7) 负责年终先进单位、个人的评选评比,授予荣誉称号的具体工作。
(8) 完成人事部部长临时交办的其他任务
任职要求:
1、性别不限、28周岁以上
2、公关、行政管理、人力资源等相关专业本科及以上学历
3、5年以上行政人事管理工作经验
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度及各项劳动法规
5、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程
6、优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力
7、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致
8、熟练使用办公软件、办公设备
更多火热职位请搜索公司名称(武汉新五心服务管理股份有限公司)!!!
举报
分享
岗位职责:
(1) 在部长领导下负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
(2) 负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
(3) 负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
(4) 具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
(5) 具体负责员工户藉调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
(6) 负责落实劳动安全保护,参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
(7) 负责年终先进单位、个人的评选评比,授予荣誉称号的具体工作。
(8) 完成人事部部长临时交办的其他任务
任职要求:
1、性别不限、28周岁以上
2、公关、行政管理、人力资源等相关专业本科及以上学历
3、5年以上行政人事管理工作经验
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度及各项劳动法规
5、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程
6、优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力
7、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致
8、熟练使用办公软件、办公设备
更多火热职位请搜索公司名称(武汉新五心服务管理股份有限公司)!!!
职能类别: 人事主管
关键字: 人事 主管 人力资源
公司介绍
武汉新五心服务管理股份有限公司(证券代码:838829)是专业经营食堂配餐、中央厨房加工、物流配送、现代厨房设计、商超连锁等业态的综合性后勤服务管理企业。系国家商务部认证的诚信企业、湖北省团餐行业理事单位、“湖北省中小学校校园连锁服务行业协作会”理事单位、湖北省卫生厅认证的食品卫生A级单位、武汉市教育局重点推荐后勤服务企业。
公司遵循“安全、规范、高效、满意”的服务宗旨,提倡“严、细、勤、实”的工作作风,追求“诚信务实、开拓创新、追求卓越、和谐发展”的经营理念,在多年的经营实践中总结出了一套有效的管理模式,通过了ISO9001:2000质量管理体系认证和HACCP-EO-OI食品安全管理体系认证。以科学先进的管理手段,规范标准的作业程序,灵活多样的合作模式,全心全意满足各类服务对象的消费需求,提供全面贴心的后勤服务保障。
公司持续改进员工队伍建设,定期组织开展各类培训、练兵、技能大赛等活动,深化“事业留人、待遇留人、感情留人”,重视员工个人价值的体现。不让老实人吃亏;不让干事的人寒心;让执着的人在新五心受尊重;让信奉公司理念的杰出人才脱颖而出。让员工在为新五心工作的同时,个人事业有所成就、物质生活极大改善,营造一个有情感的大家庭,使员工在家的温情感染下互相关心、互相支持、共同提高。
公司遵循“以服务求生存;以改革求发展;以管理求效益;以贡献求支持”的服务理念,公司全体员工将以全部的智慧和责任心投身于后勤服务事业,为不断提升后勤服务质量,提高全民饮食健康水平不懈努力!公司即将成为全国新三板挂牌企业中***一家学校后勤服务企业,近期发展目标主要有:一是以公司现有的团餐业务为核心,拓展市场规模;二是以中央厨房的建设为核心,发展农产品深加工,解决中餐标准化、规模化,实现产业升级。
公司遵循“安全、规范、高效、满意”的服务宗旨,提倡“严、细、勤、实”的工作作风,追求“诚信务实、开拓创新、追求卓越、和谐发展”的经营理念,在多年的经营实践中总结出了一套有效的管理模式,通过了ISO9001:2000质量管理体系认证和HACCP-EO-OI食品安全管理体系认证。以科学先进的管理手段,规范标准的作业程序,灵活多样的合作模式,全心全意满足各类服务对象的消费需求,提供全面贴心的后勤服务保障。
公司持续改进员工队伍建设,定期组织开展各类培训、练兵、技能大赛等活动,深化“事业留人、待遇留人、感情留人”,重视员工个人价值的体现。不让老实人吃亏;不让干事的人寒心;让执着的人在新五心受尊重;让信奉公司理念的杰出人才脱颖而出。让员工在为新五心工作的同时,个人事业有所成就、物质生活极大改善,营造一个有情感的大家庭,使员工在家的温情感染下互相关心、互相支持、共同提高。
公司遵循“以服务求生存;以改革求发展;以管理求效益;以贡献求支持”的服务理念,公司全体员工将以全部的智慧和责任心投身于后勤服务事业,为不断提升后勤服务质量,提高全民饮食健康水平不懈努力!公司即将成为全国新三板挂牌企业中***一家学校后勤服务企业,近期发展目标主要有:一是以公司现有的团餐业务为核心,拓展市场规模;二是以中央厨房的建设为核心,发展农产品深加工,解决中餐标准化、规模化,实现产业升级。
联系方式
- 公司地址:武汉市新洲区阳逻经济开发区余泊大道35号(余泊北路华中国际产业园站)