武汉招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、培训规划和计划：协助培训主管进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训岗前员工管理，确保培训计划符合培训需求；
2、培训资源管理：根据企业培训需求，在培训主管的指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性和适用性；
3、培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程；
4、培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；
二、任职资格：
1、一年以上培训内容相关工作经历，有金融行业培训经验优先考虑；
2、熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；能需求情况制定培训计划，并开发设计培训课程和编写教材，熟练运用PPT等办公软件
3、人际理解和沟通能力：具备良好的沟通协调能力和组织能力，善于制造机会去接触和了解他人，能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等，理解他人思想和行为背后的原因，并且能通过倾听与观察预测他人的反应；
4、思维能力：能够将复杂问题进行有效分解，使之更容易被理解与把握，且能根据知识、经验和常识，迅速发现问题的实质；
5、团队合作：愿意与他人合作，主动与其他成员沟通交流，共同分享信息、知识、资源。
晋升空间：区域中级培训师—区域高级培训师—资深培训讲师—区域培训主管—培训主管
三、福利待遇:
1、享受国家法定节假日,15天带薪年假；
2、带薪提升培训+在职学习+个人奖励+国内旅游、带薪培训等福利；
3、舒适办公环境+畅通的晋升渠道；
4、福利齐全：全勤奖、晋升空间大、完成销售任务可获取现金奖励和旅游奖励，本公司提供每2-5个月一次长途旅游，省内游不定期组织，每月有员工生日蛋糕，聚餐等活动；
5、全面提供良好的职业发展计划,良好的晋升空间;
晋升机会：内部晋升机制。晋升制度公开透明，晋升速度快，每三个月都有晋升机会，不管有无经验，只要能达到相关晋升标准，都能晋升！
6、地处楚河汉街中心位置，地铁四号线直达，交通便利,临地铁线、上下班方便快捷。
7、工作时间：5天工作日，周末双休、国家法定节假日带薪休假；
薪酬制度:
薪资结构：底薪+绩效奖金（业绩奖、优秀员工奖+月度奖+公司奖励）+国内外旅游+年终奖一般员工月薪3500-5000元。
公司氛围：和谐 共存 伴随着音乐开始一天的工作
公司环境：饮水机 空调 屏风隔断办公桌 一人一台私用电脑 卫生间 休息区
有微波炉可自带午餐加热
面试地址：武汉武昌区楚河汉街金融大厦23楼（地铁汉街站下D出口左转前行300米，万达影城对面）
工作地址：硚口区汉西一路C出口处地铁大厦18楼（歌德假日酒店楼上）
请各位求职者在上班时间拨打：18986011703或027-65023686周一至周五上午9点-12点，下午14点-18点） 举报 分享

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