武汉招聘

一、 人事专员
岗位方向：人才战略、招聘配置、培训开发
薪资待遇：2200元/月+绩效+五险，工作一年以上3000元/月，可提供住宿
工作时间：周一至周五 上午8：30-12:00 下午14:00—18:00，按国家法定节假日休息
岗位要求：
1. 行政管理、人力资源管理或相关专业大学本科及以上学历；
2. 25岁以上，具有中小企业人力资源管理经验者优先；
3. 掌握人力资源管理体系，对人才引进、绩效管理、岗位培训、公司制度建设有较深的理解；
4. 熟练使用各类办公软件及设备；
5. 办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识, 能承受工作压力，具备较强敬业精神及执行力。

工作职责：
1. 制定招聘计划，按招聘策略制定具体招聘方案，选择有效的招聘渠道并组织实施，并在规定的时限内完成需求岗位的招聘工作，满足各部门的人才需求；
2. 维护和完善招聘渠道，改进公司人才选拔体系；
3. 指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪资福利、假期管理等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用；
4. 制定公司人力资源规划，建立并完善公司现有的人事行政制度和工作流程；
5. 负责营造良好的企业文化氛围，塑造和强化公司价值观，推进公司企业文化建设，不断提高组织和团队的战斗力。

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