武汉招聘

职位描述：
有机农业技术顾问
地点：武汉或新疆
职别：顾问可转为全职
汇报给：中国项目高级技术总监
差旅：预计50%的国内出差
职位综述
瑞尔保护协会有机农业项目支持社区农场从传统向有机的转化，提供培训和技术支持、有机资源的投入、联动社区、有机认证以及市场供应链。瑞尔保护协会目前所支持的为湖北农场，并计划在2017年在新疆农场合作。农场种植的作物有棉花、水稻、大豆、蔬菜、牡丹、香草植物等。
瑞尔保护协会目前正寻找一位有机农业技术顾问来帮助发展综合性和互动性的农场管理计划工具/框架支持，以便于使用科学的和基于市场需求的方式来帮助农场选择和种植最适合的轮作方案来达到传统向有机的转化。这套农场管理办法将基于对土壤科学的测试及其他有效事实数据来提出有机投入的建议，以及对有机种植的产量和财务预算的评估。
整套轮作计划需包括具体的农场计划/时间表，符合有机认证申请需求的作物管理办法并确保最小化的污染风险。该顾问将密切的与高级技术总监和培训经理合作来创建一套农场管理办法，满足所有申请有机认证的需求和瑞尔保护协会的监测要求。
另外，该顾问职责需要对数据收集和分析提出一个系统化方式来确保种植情况和计划保持一致，同时注意不同季节的不同风险。这套农场管理办法需经过多个专家论证其在科学和商业领域的可行性。
预期的产出/绩效：
1. 根据瑞尔保护协会的合作农场的实际情况制定符合农场条件的有机种植方案，包括如下方面：
a. 种植方案：依据农场土壤性质、农场环境、农场管理经验、有机风险分析、现有供应链网络、市场情况等制定有针对性的种植方案；
b. 产量评估：对每种作物进行产量评估和跟踪；
c. 生产资料投入：为了达到预期产量所需的生产资料，包括种类、数量、质量、是否可行、实施方法及使用频率；
d. 财务预算：全部种植过程成本收益的详细分析；
e. 每种作物种植计划：按照有机认证要求制定种植进度表，评估各项风险并采取相应措施进行种植管理，包括肥料、除草和害虫管理等；
f. 落实有机认证程序：农场完全按照有机证书规定来操作，严格控制污染风险；
g. 监测：收集、分析数据保证种植计划的实施效果，及早发现险并及时采取措施；
h. 试验田：设计和管理试验田，总结适合项目点的***技术解决方案
2. 对项目农场管理人员进行培训

申请者要求
园艺、农业、农业经济或相关领域硕士学历；
至少8-10年有机农场管理经验，必须有以下几种作物之一的经验：棉花、水稻、豆类、蔬菜、香草作物等；
具有市场分析和管理经验，以及与农村合作社或农民社区的经营经验；
在农场管理和种植方面有成功经验；
撰写报告及与农场工作人员有效沟通能力；

瑞尔保护协会简介
成立时间: 1973年
总部: 美国弗吉尼亚州阿灵顿市
全球办事处: 中国、印度尼西亚、菲律宾、墨西哥 、密克罗尼西亚
中国项目成立时间：2007年
办公室：昆明办公室、武汉办公室
全球员工人数: 120余名
开展项目总数: 在50余个国家开展了200多个“自豪领导力开发项目”（自豪项目）
我们的专长：引导社区居民改变行为以保护重要物种及其栖息地
方法：瑞尔保护协会创新性的将社会营销工具与生态保护相结合帮助合作伙伴有效改变当地社区态度与行为，并确定可持续的替代行为，保护当地生态系统
更多了解，请查看网站 www.rare.org
申请职位，请将个人简历发邮件至李诗扬: sli@rare.org 举报 分享

             瑞尔保护协会简介
             成立时间: 1973年
             总部: 美国弗吉尼亚州阿灵顿市
             全球办事处: 中国、印度尼西亚、菲律宾、墨西哥 、密克罗尼西亚
             中国项目成立时间：2007年
             办公室：昆明办公室、武汉办公室
             全球员工人数: 120余名
             开展项目总数: 在50余个国家开展了200多个“自豪领导力开发项目”（自豪项目）
             我们的专长：引导社区居民改变行为以保护重要物种及其栖息地
             方法：瑞尔保护协会创新性的将社会营销工具与生态保护相结合帮助合作伙伴有效改变当地社区态度与行为，并确定可持续的替代行为，保护当地生态系统

可持续农业项目介绍：
瑞尔保护协会在中国于2015年启动可持续农业项目。在未来5年，瑞尔保护协会的项目将通过经济激励、社区参与和规模化来影响中国农民，最终实现下列目标：

             实现中国有机种植的土地面积增长5%：增加10万公顷
             采用有机种植的农民人数达到10万人：实现农民净收入增长超过200%。