武汉招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、完善企业人事相关制度，规范招聘体系及招聘流程；
2、按公司发展前景分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、根据人才市场性波动，制定招聘计划，控制预算，甄别建立维护合适的招聘渠道并实施；
4、在选人、用人、育人方面有一定的实际经验；做好日常的面试工作，及时与各部门主管沟通了解公司业务模式；
5、每周每月分析评估招聘效果并及时作调整，向上级领导汇报结果；
6、注重人才的培养，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；做好员工关系及时了解员工心态。
二、任职资格：
该岗位是管理岗：试用期3500元，转正后+绩效（900元）+优秀员工奖+优秀部门奖；
1、要求有人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和渠道，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；
6、必须具备人力资源职业资格证书三级以上，非诚勿扰！
地址：武汉武昌区楚河汉街金融大厦23楼（地铁汉街站下D出口左转前行300米，万达影城对面）
请各位求职者在上班时间拨打：18986011703或027-65023686周一至周五上午9点-12点，下午14点-18点）
三、相关福利：
1、工作时间:上午8:40至下午6:00，午休两小时、周末双休，国家法定节假日正常休假；公司全体员工，享受春节带薪假日15天；
2、定期的员工旅游及员工聚餐及年度旅游；
3、法定节日假员工福利金（如中秋节、端午节、三八妇女节等给予员工公司如家的感觉）；
4、每满一年，员工享受工龄工资；
5、愉快和谐的工作氛围，高档写字楼环境，人性化的管理模式； 举报 分享

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