武汉招聘

职位描述：
岗位职责:

1、根据公司发展的需要，完成全年的招聘任务；
2、开拓适合公司的招聘渠道，收集网络招聘渠道、猎头公司等相关信息并建立良好合作关系，充分利用各种招聘渠道和方式满足公司的人才招聘需求；
3、分析企业人员流动情况及人员流失原因，分析各招聘渠道的优劣。
4、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析、人才市场调研，了解行业人才需求状况和业务人才动态。
5、完成上级交办的其他工作任务。

任职资格:

1、5年以上招聘工作经验，擅长中高级管理人员招聘；
2、熟悉招聘流程和招聘方法，熟悉各类招聘渠道；
3、具备综合运用各种招聘资源和方法完成招聘任务的能力；
4、具备良好的职业素养，较强的目标感和责任意识，抗压力强，信息敏感度高，谈判能力强。

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香港中原集团始创于1978年，集团发展至今已成为香港规模***的房地产代理集团。为发展及壮大中原集团，香港中原于1990年首度涉足中国大陆市场，并于1992年成立合资公司，1998年成立了独立运作的中原（中国）物业顾问有限公司。中原（中国）以为房地产公司提供专业化服务为依托，业务类型涉及房地产市场研究与分析、房地产前期顾问、房地产营销策划、广告设计、项目代理、物业管理、房产中介等。