武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案；
3、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制；
4、分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，开拓和发展销售市场；
5、规划和管理市场活动的预算，合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。负责其功能领域内主要目标和计划；
6、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
7、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
8、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
9、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
10、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
11、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
任职资格：
1、年龄28-45岁之间，市场营销管理类或相关专业专科以上学历；
2、五年市场营销工作经验， 在相关企业任职市场总监三年以上，具有__医疗销售__行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验
6、在本地从业经验至少三年以上，男女不限。 举报 分享

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2、国家规定的各种节假制度，婚假、产假等，转正后享受带薪年假；
3、每年一次公费体检；
4、公司不定期组织旅游，聚餐，打球，K歌等娱乐活动；
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