武汉招聘

职位描述：
岗位职责
1：负责连锁门店的新员工培训
2：负责公司门店员工业务技能培训
3：开发培训课程，起草公司培训制度，培训考核模型
4：评估设计开发培训结果模型
5：配合人力资源部其他模块的工作
任职资格
1：人力资源专业本科学历
2：人力资源管理师二级证书（必备）
3：具有独立开发培训课件 课件模型，与更新培训课件的能力
4：学习能力强，适应能力强，沟通能力强
5：快消品行业，批发零售行业从业经验者优先考虑、
6：能够适应出差
薪资待遇
基本工资+交通补贴+通讯补贴+岗位津贴+节假日福利+绩效奖金+季度分红+工龄工资+年底双薪
本公司为单休制！非诚勿扰！ 举报 分享

武汉楚源盛经贸发展有限公司成立于2005年，是湖北电信的核心战略合作伙伴，拥有中国电信、中国联通、中国移动三家通讯运营商授权的虚拟电信运营商资质。公司远景目标是成为数字化、专业化、平台化的国内一流的电讯科技企业。公司立足湖北，辐射全国，在湖北武汉、十堰、孝感设有分公司。
公司业务涵盖手机连锁通讯卖场、手机及智能产品批销业务、电信政企业务、电信产品电商业务、电信社区包保业务及系统集成、物联网、智慧城市等互联网业务。公司与苹果、三星、小米、华为、中兴、OPPO、VIVO、康佳等上游资源形成了共创共赢的战略合作关系，构建了以移动通信终端销售及服务为核心，与运营商业务和非传统零售业务相互联动、高度协同的业务格局。
公司实行灵活的经营模式，采取业务提成、项目分红、资金入股成为股东或合伙人等形式，创造公平、积极的创业环境。