潍坊招聘

职位描述：
1、配合财务部门编制公司员工的薪酬方案；
2、根据现有编制及业务发展需求，组织协调、统计各部门的招聘要求，及时招聘相关岗位的缺岗人员；
3、组织、协调公司宣传、年会、员工活动，负责公务联系工作；
4、编制本部门工作计划，参与制订本部门管理制度并负责考核；对本部人员的录用及辞退有建议权；
5、为其它部门提供及时有效的行政服务；
6、负责办理公司人员招聘、解聘等工作，并及时办理各项保险手续的转移与接纳工作；
7、填制和上报各类人事统计报表、月报表等工作；
8、统计各部门（不包括工程部）所需物资计划并负责采购，做好后勤保障工作；
9、负责公司印信和印章的管理，办理公司所需各项证照；
10、完成领导交办的其它工作。 举报 分享

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