法务催收专员(双休五险一金)
深圳市恒源昊资产管理有限公司济南分公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券 银行
职位信息
- 发布日期:2016-11-11
- 工作地点:潍坊
- 招聘人数:6人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:3000-4499/月
- 职位类别:电话销售
职位描述
职位描述:
1、协助银行进行不良资产的管理,加快资金回笼,维护信用管理秩序;
2、通过电话提醒、寄送法律文书等方式与客户进行沟通,教导客户正确缴费方式;
3、核实并修复客户相关信息,获取、更新相关资料;
4、在修复客户资料过程中,对客户信息和行为进行判断,分析潜在风险,并采取有效方法促进不良资产的最大化回收。
1、大专及以上学历,专业不限。条件优秀者可适当放宽学历限制;
2、具有较强的沟通能力及语言表达能力,善于与不同人群沟通、对话,具有良好的协调能力;
3、性格开朗、积极向上、思维敏捷、有良好的职业道德;
4、能承受一定的工作压力,有团队合作精神;
5、具有销售、客服工作经验者优先。
公司待遇:
1、基本工资+绩效+不封顶提成+五险一金;优秀者薪资可达上万;
2、舒适的上班环境,高档写字楼;
3、完善的岗前培训制度;
4、享受过节费、年终奖、员工旅游等福利;
5、双休(40小时工作制/周)、享受国家法定节假日+年休假;
6、良好的晋升空间(晋升:专员—组长—主管—经理)。
工作地点:潍坊奎文区金融街E座
联系电话:0531-55801580
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1、协助银行进行不良资产的管理,加快资金回笼,维护信用管理秩序;
2、通过电话提醒、寄送法律文书等方式与客户进行沟通,教导客户正确缴费方式;
3、核实并修复客户相关信息,获取、更新相关资料;
4、在修复客户资料过程中,对客户信息和行为进行判断,分析潜在风险,并采取有效方法促进不良资产的最大化回收。
1、大专及以上学历,专业不限。条件优秀者可适当放宽学历限制;
2、具有较强的沟通能力及语言表达能力,善于与不同人群沟通、对话,具有良好的协调能力;
3、性格开朗、积极向上、思维敏捷、有良好的职业道德;
4、能承受一定的工作压力,有团队合作精神;
5、具有销售、客服工作经验者优先。
公司待遇:
1、基本工资+绩效+不封顶提成+五险一金;优秀者薪资可达上万;
2、舒适的上班环境,高档写字楼;
3、完善的岗前培训制度;
4、享受过节费、年终奖、员工旅游等福利;
5、双休(40小时工作制/周)、享受国家法定节假日+年休假;
6、良好的晋升空间(晋升:专员—组长—主管—经理)。
工作地点:潍坊奎文区金融街E座
联系电话:0531-55801580
职能类别: 电话销售
关键字: 电话销售 信用卡 催收 客服
公司介绍
深圳市恒源昊资产管理有限公司前身为深圳市恒源昊信息咨询有限公司,2005年9月注册成立,2013年7月企业名称变更为深圳市恒源昊资产管理有限公司。公司注册资金1000万元,是一家经赛瑞中国(Sira)GB/T19001-2008 idt ISO9001:2008标准质量管理体系认证,专业提供不良资产管理和委外催收通知提醒服务、股权投资咨询的金融服务公司。
公司具有完善的流程、管理制度及严格的保密机制,可确保银行等金融机构资料不被非法外泄。在不良资产与通知提醒服务上,业务范围涵盖信用卡、助学贷款、住房贷款、汽车金融、P2P类等个人消费信贷逾期客户。
公司总部设在深圳市南山区科技园北区金融基地,总部办公面积1300多平。业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北五大区域,公司总办公面积12000多平,为全国范围内银行及其他金融机构的优秀服务商。现有员工近1500名,均具有大专及以上学历,法律、金融类相关专业占员工总数近50%,其中通过国家司法考试获得律师资格证书的员工有近50余名。公司旗下除业务作业团队外,组建有专业的律师事务所,作业范围涵盖全国各省市、自治区。
公司给予待遇:
1、基本工资+绩效+不封顶提成+五险一金;
2、舒适的上班环境,高档写字楼;
3、完善的岗前培训制度;
4、享受过节费、年终奖、员工旅游等福利;
5、双休(40小时工作制/周)、享受国家法定节假日+年假;
6、良好的晋升空间(业务晋升:专员—组长—主管—经理—总监或其他职能晋升)。
我们的用人机制:
1、竞争机制:逆水行舟,不进则退,进则迎接激励,退则遭遇淘汰;
2、激励机制:以优薪激励人才,用业绩衡量薪酬,激发员工的积极性和创造性;
3、淘汰机制:淘汰是竞争的结果,定期实行末尾淘汰制,确保企业核心竞争力
公司倡导:快乐工作!人性化管理!我们不仅提供工作机会,更提供激情与活力的企业文化氛围,如果您加入我们公司,您将获得以下回报:
1) 有市场竞争力薪酬;
2) 通畅公平的升迁通道;
3) 每周40小时工作制度;
4) 每年5-15天带薪年假,依法执行休息休假制度;
5) 提供养老、医疗、工伤、失业、生育保险,住房公积金;
6) 团队活动经费,丰富的八小时外企员工活动;
7) 过节费、公费旅游、生日慰问、年终奖等;
8) 相应的岗位、专业等培训教育机会;
9) 温馨、舒适的办公环境。
公司网站:http://www.hyham.com/
公司地址:济南槐荫区南辛庄西路
公司具有完善的流程、管理制度及严格的保密机制,可确保银行等金融机构资料不被非法外泄。在不良资产与通知提醒服务上,业务范围涵盖信用卡、助学贷款、住房贷款、汽车金融、P2P类等个人消费信贷逾期客户。
公司总部设在深圳市南山区科技园北区金融基地,总部办公面积1300多平。业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北五大区域,公司总办公面积12000多平,为全国范围内银行及其他金融机构的优秀服务商。现有员工近1500名,均具有大专及以上学历,法律、金融类相关专业占员工总数近50%,其中通过国家司法考试获得律师资格证书的员工有近50余名。公司旗下除业务作业团队外,组建有专业的律师事务所,作业范围涵盖全国各省市、自治区。
公司给予待遇:
1、基本工资+绩效+不封顶提成+五险一金;
2、舒适的上班环境,高档写字楼;
3、完善的岗前培训制度;
4、享受过节费、年终奖、员工旅游等福利;
5、双休(40小时工作制/周)、享受国家法定节假日+年假;
6、良好的晋升空间(业务晋升:专员—组长—主管—经理—总监或其他职能晋升)。
我们的用人机制:
1、竞争机制:逆水行舟,不进则退,进则迎接激励,退则遭遇淘汰;
2、激励机制:以优薪激励人才,用业绩衡量薪酬,激发员工的积极性和创造性;
3、淘汰机制:淘汰是竞争的结果,定期实行末尾淘汰制,确保企业核心竞争力
公司倡导:快乐工作!人性化管理!我们不仅提供工作机会,更提供激情与活力的企业文化氛围,如果您加入我们公司,您将获得以下回报:
1) 有市场竞争力薪酬;
2) 通畅公平的升迁通道;
3) 每周40小时工作制度;
4) 每年5-15天带薪年假,依法执行休息休假制度;
5) 提供养老、医疗、工伤、失业、生育保险,住房公积金;
6) 团队活动经费,丰富的八小时外企员工活动;
7) 过节费、公费旅游、生日慰问、年终奖等;
8) 相应的岗位、专业等培训教育机会;
9) 温馨、舒适的办公环境。
公司网站:http://www.hyham.com/
公司地址:济南槐荫区南辛庄西路
联系方式
- 公司地址:上班地址:烟台芝罘区