潍坊招聘

岗位职责：

（一）根据公司相关政策，组织制定部门岗位职责、管理制度和业务流程，并组织实施和监督；

（二）全面负责销售部行政及业务管理工作；

（三）负责销售部员工的营销培训工作；

（四）负责对部门员工进行日常业务考核，根据员工表现，提出晋升、奖罚的相关建议，并做好部门绩效考核的管理和执行工作；

（五）负责公司开发项目的全程销售工作，并组织实施和落实，保证公司项目按照计划实现销售；

（六）负责公司开发项目营销策划及整合推广工作，同时负责对项目营销策划及整合推广工作组织实施及落实；

（七）负责收集、整理和分析市场信息，为公司项目制定明确战略计划提供依据；

（八）负责组织制定销售计划，并根据市场情况调整销售计划及策略；

（九）完成总经理交办的其它事宜。

任职要求：

1、35-45周岁，本科学历，地产、市场营销相关专业优先；

2、从事地产销售、策划工作8年以上，具有5年以上地产销售负责人经验。