潍坊招聘

职位名称: 三甲医院中心主任
工作地点：全国各地
招聘人员：若干

岗位职责：
1、主持一家三甲医院中心的日常工作，忠实贯彻执行公司决定;
2、负责该中心医院的年度工作计划的分解、落实和实施;
3、领导全体中心员工认真完成各项工作计划，督促各部门、各岗位人员进行工作并履行其职责;
4、协调中心各部门之间的关系，协调医院各科室与中心之间的关系，协调中心与合作医院或其他医院、卫生行政主管部门以及相关部门的关系;
5、主持中心医疗工作和新病种的开发、新技术开创等科研活动。参加中心治疗工作，督促医护人员执行各项规章制度和技术操作规程，严防医疗事故的发生。主持对业务人员的培训和技术考核，对医学推广人员的培训和技术考核。确保治疗质量，杜绝医疗事故，解决医疗疑难和医疗纠纷;
6、组织、指导、监督和检查技术推广活动的宣传以及医生网络的建设工作;
7、正确行使财务签字权，并协助中心会计做好财务收支预算，增收节支工作，协助配合医院和公司进行审计工作;
8、定期召开中心工作会议，负责考核中心员工的工作业绩，公正执行中心奖惩制度。定期组织员工培训，提高技术水平，增强业务素质。做好中心员工的思想工作，树立良好的医德医风;
9、督促检查设备的清洁和保养，经常开展机器的使用管理和维修情况;
10、贯彻执行公司中心管理的各项制度。

任职资格：
1、 5年以上二甲医院院长或三级医院副院长工作经验，3年以上团队管理经验，有男科、妇科、口腔科项目合作经验者优先；
2、 熟悉医院运作及管理流程，善于融通与医院、医生、患者及其相关部门的关系；
3、 了解行业内市场运作方式及竞争对手的最新动态，有丰富的行业信息渠道；
4、 具有高度的责任心和敬业精神，较强的人际沟通能力、计划与执行能力、统筹组织和协调能力。能承受较大的压力，高度的工作热情，良好的团队合作精神；
5、 具有强烈的市场销售意识，能独立完成业绩指标；
6、 熟悉行业动态及运营发展趋势，具有优秀的数据分析能力。

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今后，集团将继续顺应中国医疗体制改革的总趋势，以数家成功运营的下属医院为基础，以专业化的团队开发新的经济增长点，努力推动中国国内医疗资源的整合；远大人将以宽广博大之胸怀，容纳百川之气概，广纳贤才，广泛合作，为立志于民族健康事业的各界精英，构筑广阔的发展平台，以人才、科技、服务为企业的核心竞争力，怀着“远大伟业、医泽天下”的企业愿景真诚回报社会、立足社会，为领跑在中国医疗健康产业而不懈努力！