潍坊招聘

岗位职责

1、全面负责深圳公司的人事行政工作，熟悉人资行政各模块的工作职责；

2、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

3、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

4、负责员工关系，确保深圳公司合法合情的用工；维护积极努力的和谐工作氛围；

5、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

6、协助生产部及其他部门做好员工考勤和排班工作；

7、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

8、负责公司人资行政管理各项规章制度的贯彻落实；

9、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

10、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、35岁以内，有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

江苏联康信息股份有限公司成立于2009年,是一家集PCB&FPC/SMT、蓝牙测试整体解决方案、电源系统、电路测试控制系统、屏蔽箱设计、生产与销售为一体的高新技术企业。公司总投资超过6000万元，2021年营业额已达1.7亿，生产面积10000平方米，拥有先进的PCB&FPC自动化制造设备、SMT自动表面贴装加工线和CNC机加工生产中心。
？联康信息作为一家专业的电子产品供应商，更专注于为客户提供优质产品与服务,把提高客户满意度作为首要目标。公司产品已经通过了IS09001、UL、TS16949、ROHS、ISO14001、IECQ、OHSAS18001检测体系认证。
联康信息属于电子行业上下游垂直链，分别为电脑、智能手机、穿戴设备等消费类电子产品提供测试解决方案。随着智能化大量普及，公司不断追随着智能化市场的需求及快速反应，及时精确地为客户提供最贴切最迅捷的测试方案、产品及服务。努力成为国内整体解决测试方案供应商的领头雁。优秀的企业文化，现代化的管理机制和不断创新的产品战略是江苏联康信息有限公司发展的不竭动力。
因公司业务发展需要，于2018年6月成立深圳联康测控有限公司，2020年8月更名为深圳联康测控有限公司，位于深圳龙华区观澜。深圳联康测控以研发设计制造非标自动化测试夹具为核心业务。公司拥有业界经验丰富的研发设计制造管理团队，先进的精密加工设备，完善的检验检测工具。目前公司可预期前景非常好，欢迎业界精英加入。