潍坊招聘

1、发货申请单下达，必须保证及时和各项数据准确。

2、销售台账建立：每天建立销售台账，确保数据的准确性，于次日上午9点前汇总。

3、销售数据统计、分析和上报，包括业务提成数据汇总。

4、业务员各类工作报表、销售会议的召开以及会议纪要的制作和管理。

5、合同签订：将签订合同所需的所有的资料收集齐全，并申请签字盖章。

6、应收款催收：掌握所有业务人员的应收款情况，及时提出相关人员，必要时直接向客户催收，并将详细情况反馈给大区主管。

7、资料管理：负责收集汇总、整理并存档客户资料、合同资料，对客户资料真实性及时核对。

8、报销票据整理：将销售部的各类票据分类整理，统一签字报销，不能报销的必须在当周内将原因反馈给销售人员。

9、公司信息传递：熟悉公司的一切活动和政策，并及时通知到销售人员，做好解释工作，将公司推广资料及时传递给客户。

10、后勤服务:安排好所有业务人员回公司的后勤服务工作。

    上海蓝海园艺有限责任公司，是一家集苗木新品种研发、扩繁、种植、销售、施工、管护于一体的专业园艺绿化企业，以全产业草、灌、乔等为主要产品，并在遍布全国的苗圃基地园艺绿化基础上，叠加以室外运动为特色的农业休闲旅游项目。
上海蓝海园艺有限责任公司，是母公司上海山水青园林建设有限公司的全资子公司，2005年作为母公司的“园艺部”于青浦设立***个苗圃基地，至今已在上海、浙江、福建、山东、山西、安徽、江西、湖南、湖北、云南、贵州、四川等20多个省市建立全资子公司，并计划在未来二年内拓展近五十个分支机构，力争建成全国布局、全国辐射的产、学、研、用关联互动的覆盖网络。
公司拥有科学的管理模式和雄厚的技术研发、施工能力，现有员工200多人，其中中高级技术人员60多人。公司2010年起与浙江大学、浙江农林学院、上海交通大学、上海植物园、辰山植物园等科研院所建立了战略发展关系，合作建立了新品种研发中心，其中与上海植物园合作的新优品种“束花山茶”多次在全国性苗木展销会上获得“金奖”等荣誉；2013年与学尔森学院、甘肃农业大学、甘肃林业职业技术学院、江苏建筑职业技术学院等建立了人才战略合作伙伴单位关系，为公司的人才储备打下良好的基础；2015年成为国家组织科普教育基地和中国花卉研究所上海分中心等集教、学、研于一体的综合性科研基地；2016年被上海市绿化与市容管理局纳入上海市新优品种产业联盟，并作为***批试点单位率先进行相关的合作推广工作，公司位于上海青浦的生产、科研基地被指定为上海市新优品种扩繁基地。