潍坊招聘

职位描述：
岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。

任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。 举报 分享

山东力鑫养老产业发展有限公司是有中财汇投（北京）基金管理有限公司和浩鑫股份有限公司（台湾）合力打造的集养老服务、养老产业咨询与管理、养老平台和养老器材的研发与推广于一体综合型服务公司。公司本着“以爱为本，以孝为先”的理念和“愿天下人乐老”的愿景，融合了台湾地区先进的养老经验和医疗资源，服务领域将涵盖机构养老、社区日照中心和居家服务，打造多层次、多元化的养老体系，并以潍坊为基地，建立营运模式，贮备人才，逐步复制全省，进而影响全国，形成新型养老连锁体系的战略蓝图。