潍坊招聘

职位描述：
岗位职责:

1、负责员工关系全年计划制定；
2、负责员工活动调研、执行、改进；
3、负责公司内部宣传材料的设计、文案的编写；
4、负责员工培训的计划、安排、总结；
5、负责员工关系、员工培训过程中所有文件的汇总、管理。

任职资格:

1、人力资源或相关专业，平面设计相关专业，1年以上人力资源或设计工作经验；
2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力、沟通能力，主动性，较强的分析、解决问题能力；
3、熟练使用ps,AI,word,excel,ppt，视频编辑等办公相关软件；
4、性格活泼开朗，创新的设计思维，认同新东方企业文化，热爱设计、人力工作。

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新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期语言培训系统、职业教育系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统、发展研究系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。截止2014年5月31日，新东方已经在全国50座城市设立了56所学校、31家书店以及703家学习中心。自成立以来，新东方累计面授学员近2000万人次。