威海招聘

1.根据集团公司总体发展规划，负责制定公司长期（一般为三年）
规划和年度、季度、月度房地产开发计划和利润目标，并组织实
施保证各项计划和利润目标的实现。
2.负责建立和健全公司管理机构、规章制度、岗位职责、激励机制、
工作流程，协调公司各职能部门的工作，负责对各部门负责人的
工作考核，保证公司管理科学、合理、快捷、有效。
3.严格按照程序审核公司各项财务收支，全面掌握、控制公司财务
状况，统筹安排，开源节流，控制计划开支，降低公司运营成本
和项目开发成本。
4.全面负责房地产项目可行性分析论证、风险评估、政府报批、招
投标、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。
5.组织安排与政府部门、
合作单位及客户等各方面关系的公关工作，
维护与提升公司形象和声誉。
6.致力于培育公司核心竞争力，
建设保证公司永续经营的企业文化，
树立企业核心价值理念。
7.对开发项目的设计、工程、成本、营销负直接领导责任，负责各
部门的日常管理工作。
8.负责房地产项目规划、设计工作、开发方案，组织有关部门、专
家审核规划设计等方案。
9.负责项目勘察、设计委托及管理工作。

 威海圣浩置业有限公司位于山东威海旅游渡假区中心地带，公司拥有高素质的管理核心和经验丰富的技术团队，具有从规划设计、征地拆迁、施工管理、市场营销到物业管理的综合开发经营能力。威海公司拥有正式员工近60人，大专以上学历占90%，中级以上职称占41%，职工平均年龄35岁，是威海城建地产队伍中一支充满朝气、蓬勃向上的开发团队。公司注册资金3000万元，2002年开始涉足房地产行业，公司响应威海政府的号召投资威海省级旅游度假区皂河北村进行旧村改造，总占地400亩，总建筑面积达46万住宅社区，是威海为数不多的大型房地产开发项目。
公司本着“信誉第一、服务至上、开拓进取、回报社会”的经营理念，结合一业为主，多种经营结合的指导思想，在做好房地产开发经营的前提下，凭借公司丰富的人力资源和雄厚的资金基础，先后在荣成、乳山开发或合作有关房产项目，并在威海经济技术开发区成立美食会所及生态园。2013年公司成功引进广东上市公司，与其合作开发项目土地。
       在企业管理方面，公司秉承“细节决定成败”的工作理念，发扬集体智慧、爱岗敬业的团队精神，以“计划先行、赢在执行”为根本，实现着公司的稳步发展。公司注重员工的个人发展，“发现人才、培养人才”是我公司基本的用人理念，在员工个人专业培训方面公司结合内外培训两种方式，让员工得到最大个人成长。