威海招聘

岗位职责：
1、协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
2、做好办公室人员考勤和处理各种假期；
3、管理公司的公共卫生、食堂就餐工作；
4、购买、管理和维修公司固定资产；
5、负责员工日常管理、生活配套设施的管理；
6、完成直属上司交办的临时性工作。

任职资格：
1、行政管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上行政管理工作经验；
3、具有一定的管理经验和技巧。熟悉人力资源招聘、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、解决问题的能力、较强的沟通能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神，很强的计划性和实施执行的能力 ；
5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
6、熟练使用常用办公软件及网络应用。

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