太原招聘

职位描述：
1.【岗位:员工招聘专员】
岗位要求:（具有人力资源管理的相关经验）主要负责招聘各部门员工、擅于交际、沟通能力强、能吃苦耐劳
2.【岗位:人事调动】
岗位要求:负责新旧员工入职离职的手续办理做好员工之间友好关系的处理
3.【岗位:绩效考核】
岗位要求:做好每位员工的绩效考核记录
4.【岗位:企业文化培训】
岗位要求:注重对本公司新员工专业文化的培训并负责后期上岗转正的一系列任务 举报 分享

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