太原招聘

职位描述：
岗位要求：
1、30—35周岁，专科以上学历，市场营销、工商管理、经济类等相关专业；性别不限，有银行、咨询行业工作经验优先；
2、3年以上相关行业企业运作管理工作经验，2年以上相关职位工作经验；
3、具备出色的领导管理能力，能将先进的管理理念与企业实际相结合；
4、敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和市场开拓能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；
5、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；良好的敬业精神和职业道德操守；作风严谨，行事稳健，具备创新意识和团队意识；
6、知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
7、能适应在国内范围内出差。

岗位职责：
1、制定年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2、监督和管理项目的日常运营，保证公司内部各项工作的制度化、规范化运行；
3、对公司各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
4、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
5、在公司经营计划、销售策略、项目运作等方面提供具体的解决方案；
6、处理外部公共关系，参与公司公关活动的策划、安排、组织工作。

福利：过节费+五险一金+带薪年假+六日双休+员工旅游+其他福利等。 举报 分享

    北京卓越融通金融服务外包有限公司是深圳市卓越成长管理顾问有限公司于2015年在北京发起成立，并由来自于银行、保险、资产管理、金融机构的人员组成中高层管理人员及项目团队构成，注于金融外包服务，以客户需求为导向，提供银行业务全流程综合解决方案，并具有良好的服务交付能力，在项目管理所涉及的范围管理、时间管理、成本管理、风险管理、人力资源管理、沟通管理、质量管理上有成熟的经验。
实现从“服务供应商到战略合作伙伴”的平台，主要服务范围：金融外包服务、商圈联盟、网点管理、文档仓储、金融物流、信贷服务。
    多年从事金融行业的服务中，我们深刻理解监管部门对于金融机构的各种监管的要求。
    深圳市卓越成长管理顾问有限公司成立于2003年，是一家专注于银行产能提升策略及解决方案规划设计及实施辅导的专业营销咨询机构。公司的银行业产能提升策略和解决方案得到了国内银行业的广泛认同和大力支持，并在项目合作过程中得到了不断的丰富和完善。公司成立以来，在银行产能提升及销售化转型领域已经先后与招商银行、中国银行、中信银行、中国邮政、中国银行进行了深度合作，先后辅导了1万多个网点的销售化转型和近20家分行的综合化转型。
公司使命：成就客户价值
价值观：为客户创造价值、为团队成就梦想