太原招聘

职位描述：
1、 根据部门业务发展需求,收集、汇总招聘需求，编制年度人员招聘计划，完成总部及各分、子公司招聘，包含一线岗位及职能岗位招聘；
2、 实施招聘工作，包括网上发布招聘广告及与各渠道联系、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；
3、 组织相关部门人员完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
4、 招聘流程的管理建立和完善公司招聘管理制度及流程，并监督执行；
5、 渠道的管理与各类招聘机构建立合作关系，充分利用各种招聘渠道满足人员需求；
6、 完成上级授予的其它职责。

岗位要求：
1、大学专科以上，人力资源管理相关专业优先。
2、2-3年以上专职招聘工作经验，丰富的招聘经验与技巧，熟悉招聘各渠道，包括网络渠道、中介渠道、校园渠道。
3、独立工作能力强，能够独立完成专业招聘会的准备及参与工作、能独立接待应聘人员、对应聘者进行有效评价等工作；
4、具有良好的沟通能力、判断能力、及亲和力，有责任心、抗压性、高效率。 举报 分享

深圳市金科玉律互联网金融服务有限公司于2015年转型专注于法律诉讼金融链服务。公司业务范围包含：互联网金融、金融服务外包、金融数据维护、金融系统开发。目前主要经营的产品为专门针对交通事故伤者提供医疗维权，并在维权的过程中提供医疗贷款。现有员工80余人，管理层均为在商业银行及金融机构拥有丰富从业经历的资深金融人士。公司拥有银行卡收单系统（POSP）、通用型预付费卡发卡与受理系统、金科玉律业务系统等安全高效的金融服务工具，并同时与多家商业银行及金融机构保有深度合作关系。目前，我们已完成来自于松禾远望资本、著名投资人王树的首轮融资，全国范围先后设立各分、子公司，后续将加倍发力于市场。我们真诚欢迎有识之士加入，与我们一同共襄盛举。