唐山招聘

职位描述：
1. 人力资源管理、工商管理等相关专业本科以上学历，30-45岁；
2. 6年以上大中型企业单位人资经理工作经验，2年以上同等职位工作经验者优先；
3.熟悉现代商超企业管理模式，具备人力资源规划、实施和管理经验；
4.熟悉国家相关法律法规，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，人力资源管理理论基础扎实；
5. 出色的语言表达、协调、沟通能力；出色的观察、分析、总结、判断能力；独立处理问题的能力。
岗位职责：
1.全面负责公司的人力资源管理与开发工作，制定完善公司人力资源管理制度；
2.负责组织制定公司人力资源发展的长/中期规划和年度计划；
3.负责指导各部门的人才招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利和劳动关系管理等工作，确保公司人力资源的合理使用；
4.负责监督、控制、检查人力资源发展各项计划的实施；
5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。 举报 分享

    承德宽广超市有限公司成立于2005年1月，并于2010年1月组建为集团公司。经过12年的发展，企业现已拥有22家大中型连锁超市、2家百货商场，1座物流配送中心，总营业面积达15万余平方米，年营业额已愈16亿，员工人数6000余名，是承德地区目前规模较大、体系成熟、管理完善的商业连锁企业。
    宽广集团秉承“不懈追求，不断超越”的企业精神，走具有自身特色、符合本地实际、贴近百姓生活的连锁发展道路。得到广大消费者的认可。宽广集团将继续以超市大卖场业态为主要发展方向，努力将企业打造成为全国性跨区域的大型现代化连锁商超集团。真正实现“成为零售行业最受欢迎品牌”的宏伟目标。