唐山招聘

销售任务的完成（每月销售额达到5万以上）
新客户开发（每月邀约不少于6家有效客户）；
客户资源收集（每月收集准客户资源不少于5000个）
客户备案（每月ITPOS客户备案不少于100个）
有效电话（每天的有效电话不少于100个）
拜访客户（每周拜访客户不少于3家）
与客户建立良好关系（客户流失率控制在5%以内，客户满意度80%以上，无有效投诉）
建立客户资料卡及客户档案（及时客户备案，成交客户在一个工作日内上交完整客户档案至客服部）
上交工作报告（每日17:30上交工作日志 每周五17:30上交周工作报告 每月28日17:30上交月工作报告）
参加公司召开的销售会议或组织的培训（每月未按时参加培训在三次以内，缺时控制在三个小时以内）
担当助教工作（接受公司安排，进行助教工作，必须达到 3次）

 “长松咨询”是由贾长松老师等人创建，主要从事企业管理系统咨询，目前在全国管理系统建设领域竞争力排名第一位。长松咨询的产品以管理系统为主导，分别有企业操盘手培养、企业战略系统、企业组织系统、企业财务系统、企业营销系统、企业信息化管理系统、青少年接班人培养系统等项目，产品形式为工具包、软件服务、咨询式智囊辅导、管理咨询。长松咨询目前在新加坡、美国开展战略咨询和国际化贸易业务，国际化服务的布局逐渐扩展。在国内拥有47家分子公司，近30余家深度合作机构，并且拥有北京新理念科技、天津宏信科技等软件企业和北京长松深蓝科技专门从事网络营销服务的专业公司。2012年，长松咨询又创立了“长红咨询”，秉承“让天下企业越变革越卓越”的经营理念，通过行行业研究中心、餐饮行业研究中心、工业制造行业研究中心等)为企业提供深度管理业研究(目前已成立房产建筑行业研究中心、服装服饰行业研究中心、美容美发咨询服务;创立了“长建学院”，以“天下人才、我的责任”为使命，帮助企业培养关键人才、打造职业化管理团队。长松咨询主要特点为以系统技术为主导，产品注重研发，实战落地，旨在帮助企业建设完善管理系统，让中国企业更受尊敬。长松咨询本着“敬畏规律，真爱企业”的理念，用“相信的力量、实干的作风、技术性服务、敢于PK”的精神来发展业务，给客户提供“专注、超值、实效”的咨询服务。在国内拥有近50000家企业客户。