吐鲁番招聘

岗位职责：

1.装备或生产线主体框架方案设计，带领团队进行设备设计，完成图纸检查与审核；

2.主导项目技术工作，负责项目整体推进与实施工作；

3.提供技术指导及技术培训；

4.编辑重点控制工艺点、设计规范等技术文件。

任职资格：

1.本科及以上学历，机械设计制造及自动化.机电一体化等相关专业；

2.有装备制造业从业经验10年以上，有不少于5年的系统性开发工作经验。在铅酸电池或铅冶炼行业从业者优先；

3.有精密机械从业经验，熟悉材料应用、精密驱动设计、伺服精密驱动等知识，有板带连轧设备开发经验优先；有化工、环保机械从业经验，熟悉铅酸电池或冶炼行业内设备的工艺要求及设计规范者优先；

4.有独立带项目经验，熟悉项目管理一般方法，有带团队经验优先；

5.熟悉一般工业设备材料、安装、基建等标准规范，了解一般工业环保设备的基础原理；

6.良好的创新能力与团队协作。

骆驼集团股份有限公司
（股票代码：601311）
院士（专家）工作站 博士后科研工作站 企业技术中心
骆驼集团股份有限公司始创于1980年，是一家专业从事先进电池研发、生产、销售、回收和再利用的上市公司，电池广泛应用于汽车、新能源、船舶、储能设备等领域，为大众、福特、通用等30多个汽车品牌、近300家主机厂提供优质的能源解决方案。
公司致力于打造“研发—生产—销售—回收—再利用”的全封闭绿色循环经济产业链，拥有世界领先的自动化生产线，逐步实现智能制造；拥有员工7200余人，设立分子公司30多家，分布于湖北襄阳、湖北武汉、江苏扬州、广西梧州、安徽界首、江西丰城、新疆吐鲁番等国内地区，以及美国、马来西亚、乌兹别克等国外地区。
公司坚持走科技创新、自主研发之路，在湖北襄阳、武汉、美国密歇根建立了“三位一体”的综合性研发体系，为公司发展提供技术驱动力。秉承“引进人才、尊重人才、成长人才、致富人才”的人才理念，公司建立以目标共同体、利益共同体、事业共同体为出发点的薪酬激励政策，形成了开放、共享的发展平台。
骆驼集团为员工提供丰厚的福利待遇：
有竞争力的薪酬福利体系，长期激励机制；
完善的培训体系，通畅的晋升机制和职业发展通道；
五险一金，定期拓展、团建活动；
法定假、公休日，带薪年假、工作餐、通勤车等；