天津招聘

职位描述：
岗位职责：
   
1、良好的沟通协调能力；
2、较佳的统筹规划能力；
3、良好的心理素质，能够及时调整自己的情绪与态度，促进工作开展;
4、4年以上相关工作经验；
   
任职要求：

1、积极与分公司沟通，了解排课需求；
2、根据分公司的需求及排课规章进行排课；
3、根据分公司的反馈及时进行合理调整或给出合理解释。 举报 分享

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