天津招聘

岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、参与公司招聘规划和人员编制预算；
3、负责拟定公司招聘方案；
4、参与日常团队运行，管理。做好一名管理者；
5、能做好团队日常管理
6、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。

任职资格
1、21-26周岁，大专（含）大专或本科学历；

2、勇于接受挑战，具有较强的组织能力、沟通能力
3、具有良好的服务意识和责任意识

4、有团队工作经验者，优先考虑