天津招聘

职位描述：
 

岗位职责：

1.协助业务线人员编制信息收集、更新与管理，力使线上线下保持信息同步；

2.协助开展事业部招聘工作；

3.协助员工培新（课程开发、培训宣讲、培训评估）；

4.协助团队建设（部门建设、人才发展）；

5.上级安排的其它工作。

任职要求：

1.本科毕业，热爱人力资源管理工作；

2.良好的逻辑思维能力与抗压能力；

3.良好的沟通能力；

4.注重自我价值实现。

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