天津招聘

职位描述：

1.营销策略执行与优化；
1）根据大区营销战略规划，制定办事处年度／月度营销计划并推进实施；
2）收集、掌握竞品在区域内的情况，并结合我品现状及时与大区沟通优化营销策略；
2.办事处渠道体系建设；
1）负责建立渠道进销存数据管理系统，及时掌握渠道库存和销售状况以及货流情况；
2）负责建立与渠道的定期沟通机制，定期进行渠道运作情况的分析评估，促进销售网络的建设与优化；
3.办事处微观运营管理；
4.办事处资源管理；
1）制订并严格执行营销费用使用计划，执行费用台帐管理及追溯，关注费用投入的真实性和有效性；
2）负责定期对各项资源的投入产出进行预期评估与后期评估，并进行调整优化；
5.负责办事处团队建设与发展。

任职条件：
1.28-35岁，高中及以上学历，具备3年以上快消品销售经验，2年以上团队管理经验；
2.熟悉当地市场，对快消品销售及团队管理较深见解，熟悉行业市场推进方法及管理模式，并取得良好的业绩；
3.具备良好的沟通能力、分析决策能力，能承受较大的工作压力；
4.心态积极，富有激情，具备良好的执行力与目标导向意识。

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        青岛啤酒创建于1903年，并于1993年成为中国***在沪港两地上市的公司，世界第五大啤酒厂商，2021年品牌价值1985.66亿元，连续18年蝉联中国啤酒行业品牌***，位列世界品牌500强。
        118年来，青岛啤酒坚持“只为酿造好啤酒”的品质信仰和“有质量发展”的经营理念，并以不断追求卓越的精神，打造具有全球影响力的中国品牌。自成立以来，青岛啤酒屡次获得***企业殊荣和国际啤酒质量评比的金奖。青岛啤酒以员工为本，重视人才培养和发展，连续多年获得“中国***雇主企业”。