天津招聘

职位描述：
1、开发新的供应商
2、采购订单：在年度采购合同的基础上，根据提报部门的采购需求制作并向供应商发出采购订单/合同，并对执行采购订单的过程中，所发生的邮件、传真、电话等联系做函电记录。
3、物资入库：跟踪货物到货情况并及时办理入库。
4、付款：根据合同约定，办理付款手续，月末与财务及供方核对供应商应付应收账款，并同步系统。
5、供方质量问题处理：供方的产品在报检、生产过程中出现质量问题，积极配合公司质量部门联系供方进行整改。
6、盘点：每月对在外物资进行盘点，部门级别的盘点。
7、文件的管理：对自己负责业务中发生的书面的单据、文件做存档。
8、对供方定期评价：定期对所管辖的供应商进行交货业绩考核（及时率和合格率）。
9、采购专员的月度考核：负责对采购专员月度绩效考核及5S考核，考核成绩归档到务虚主管处。
10、为达成目标进行部门资源的调配：采购日常运行的监督和管理。 举报 分享

沈阳来金汽车零部件股份有限公司，成立于2005年8月，在沈阳地区共设立4处生产基地，总注册资本2.6亿元，投资总额超6亿元，总占地面积16万平方米，并在北京、长春等地设立了物流基地。
公司自成立以来，专心致力于汽车零部件与模具的研发、生产和销售。现已成为以宝马、奔驰、华晨集团、一汽集团、奇瑞、德克斯米尔、海斯坦普等为主要客户的汽车冲压件、焊接总成件供应商。公司拥有大型压力机设备60余台，10条强大的冲压生产线，6条专业车门装焊线，10余台焊接、涂胶机器人，自动送、落料设备，另配有相应的各类专业机械设备200余台。公司拥有先进的三坐标检测中心和产品研发中心，配套产品多达千余种，符合各类客户的模块化供货要求，已成为东北地区民营汽车冲压件企业。
公司目前拥有员工1000余人，各类专业技术人员300余人。人才是来金发展最根本源动力，来金不断贯彻“以人为本，以能为先” 的人才理念，以海纳百川的胸怀实现人才全球化。在实践中磨练人才，在平凡中发现人才，在决策中信任人才。
公司凭借沈阳优越的地理环境与汽车产业优势，不断将生产业务向周边省市拓展，并以高品质、优价位和完善的售后服务体系、快捷的物流配送赢得了市场。公司以敏锐的战略眼光坚持走持续发展的道路，随着来金公司的不断发展和壮大，已从简单的加工型企业转变为技术制造企业，并立志为中国汽车工业飞跃发展做出更大的贡献!